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匿名用户
面试了职位:助教 - 北京
未通过
询问自己一些生活上的...
询问自己一些生活上的问题处理 例如人际关系还有一些矛盾的处理 自己对于未来职业的规划 自己的价值观 还有自己志愿者的一些经历 以及对于其他面试者自己的优势等等
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
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Q:询问自己一些生活上的问题处理 例如人际关系还有一些矛盾的处理 自己对于未来职业的规划 自己的价值观 还有自己志愿者的一些经历 以及对于其他面试者自己的优势等等
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:助教 - 北京
确定通过
陪着师兄去面试新东方助教
师兄毕业找工作,准备提前找个单位面试,涨涨面试经验。正好新东方来招聘,就陪着师兄去了。由于我是临时打算,没做任何准备,简历也没带。 到规定面试地点以后,主管叫我把自己大体情况先写在一张纸上。我和师兄被分到不同面试组,然后我两个就分开了,因为只是来面试,并不紧张,我被排到我们组第三个进场,然后等着前面同学单独进会议室面试。大概一人十五分钟左右吧。   等轮到我的时候,先敲门进去,有三个面试官,跟面试官鞠躬致敬。然后安排坐下  先自我介绍,大概三分钟左右。 自我介绍时候  其中一个面试官一直盯着我,感觉怪怪的变得紧张起来。自我介绍完以后  面试官只提了一个问题,就是怎么处理领导和同事之间的关系。 准备两分钟作答,由于之前看过类似的职场文章,我就从尊敬领导,服从领导安排,及时汇报沟通方面展开来说的。对于同事直接就是建立起友好的工作环境、互帮互助方面来作答。 自我感觉回答的还不错,最终结果成功晋级。
2轮面试:部门主管面试、协作同事面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:怎么处理领导和同事之间的关系?
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:助教 - 北京
未通过
候场一小时,等候过程...
候场一小时,等候过程中完成一份题目,测试英文水平。答完都等待喊道自己进去面试。 面试持续约二十分钟,问了自我介绍,自己性格描述,口语水平测试。考官比较放松。
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:你的朋友怎么评价自己? 英文现场来一段
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:助教 - 北京
确定通过
国外部助教-高端项目
只有一面,一个大教室下面是主管项目的负责人,要在讲台前做英文自我介绍,然后又问了和学生起冲突怎么解决,学生和家长起冲突怎么解决,学生不停话怎么解决。面试总体不是很困难。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
3
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匿名用户
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未通过
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面试难度:简单
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面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
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确定通过
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2轮面试:总监/老板面试、HR面试
面试感受:不好
面试难度:简单
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公司位置比较绕一点,但是公司内部环境很好,没看到那种大厅,都是一间间的小办公室首先技术同时面,问了一些八股文,八股文问深度也还行,业务上没问然后等技术负责人来沟通,面的不够顺利;问了好多配置问题、流程问题,好像在打假似的问我上家需求开发的流程 ?日常怎么排查 BUG 的?日志怎么排查的 ?ELK 怎么配置 ?新建一个项目要引入哪些包,要考虑 Spring Boot 版本,Spring Cloud 版本,去哪搜依赖包可以这么多说吧,这些东西谁天天配置呢,就是配置好一次就作为基础模版 或者 做好笔记,我怎么可能记得住每个  呢?真实有点滑稽。这是应该问 8年开发的问题吗,难道不应该问一下 架构、业务设计、场景解决?
3轮面试:协作同事面试、部门主管面试、填信息表
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天上用友耗材交易员
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匿名用户
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