中控太阳能硬件工程师面试经验

领导会问一下你之前的工作经验（如有会问具体做的是什么事情，如无会问学校里的一些经历）、家庭情况、职业生涯规划、性格和学习能力。

应聘的是合并报表会计。明确要求合并报表2年工作经验我只有3年的单体表经验，但是也不是说完全不知道合并报表是什么的。所以想去试试看，整体过程很轻松，两位CPA也很专业，其中一位也表现出了比较大的兴趣，很可惜对方要求要有2年母公司合并报表经验怎么说呢，还是有点小难受的，我姐妹公司的同期今年也跳槽去做合并报表会计了，他也说了做个一两个月很容易就上手的，我也有自信和能力能够快速学会、上手可能是我的语言没有让对方认为我有这个能力吧。我会多注意这块，并多多加强的。 说是说等消息，但我很清楚的明白他们只要2年以上相关工作经验的人，应该是没戏了。【事实上，应届生的时候三两下就进去了不算的话，这是我人生中的第一次面试，经验不足，答的也不算好，实际上还很紧张，感谢两位经理陪我聊了一个多小时，一出来就起码知道自己哪些方面需要改进了】。

我的背景是非985 211的普通一本生 一面是hr面 想进某个职位参加过培训 hr直接就不感兴趣了 自我介绍都没介绍完 打断我随便打发几个问题就让我走了

首先是介绍一下自己，然后描述一下自己的工作经历、优势特长，具体到某个工作中担任的角色；给我介绍了一下公司的发展状况，共同探讨了一下一些技术问题。

应届生应聘，主要针对简历上的问题提问，包括实习经历和学生工作经历。我的学生工作经历比较多，所以问了我哪段经历对我影响最大。因为是管培生的岗位，对英语有一定要求，问了几个英语问题，例如家庭情况之类。

接到面试电话，我记得当时是周六过来的。公司没什么人，但是总监在加班。然后直接面试，谈之前工作的经历，项目经验。