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恒大地产 (7张照片)
房地产开发 广州 10000人以上
中国恒大集团的下属控股企业,是集团的地产业务平台 more
恒大地产
房地产开发 10000人以上
成立时间 2012-01广州CEO 许家印
公司地址 广州市天河区黄埔大道西78号恒大中心
公司介绍
共7张照片
恒大集团是集民生住宅、文化旅游、快消、农业、乳业、畜牧业及体育产业为一体的企业集团。总资产4600亿,员工8万人。2013年销售额1004亿;2014年前八个月销售900亿,纳税119亿;2015年有望跻身世界500强。
规模战略
“规模一流”是恒大“三个一流”目标战略的根基。2004年之前,恒大扎根广东迅速做大规模;2004年开始,恒大提出全国发展策略高速拓展,迅速实现项目全国化布局、产品标准化运营,并由此取得业绩井喷式增长。过去六年,恒大在土地储备、销售金额、销售面积、营业金额、在建面积、竣工面积、现金余额等多项核心指标上实现了平均46倍的增长。恒大在全国120多个主要城市拥有200多个大型项目,2012年末总资产达2390亿元。
品牌战略
“品牌一流”是恒大“三个一流”目标战略的核心。恒大在品牌战略上,矢志不移实施精品战略,以“打造恒大精品,塑造国际品牌”为战略方针,在企业内部制定了项目规划设计、工程施工、园林环境配套、装修及材料设备等房地产开发全过程的6000多条“精品工程标准”,并与300多家全球相关行业的龙头企业建立了稳固的战略联盟,实现产品品质的伟大跨越。高性价比成为恒大产品的重要标志,形成了强大的市场号召力,使恒大楼盘屡创销售奇迹。恒大品牌价值高达248.6亿元,连续三年荣获中国房地产公司品牌价值第一名。
人才战略
“团队一流”是恒大“三个一流”目标战略的保证。在人才战略上,恒大在2004年决定向全国拓展之前,就通过高标准、适度超前的人才引入机制和科学、完善的内部培养机制储备了大量优秀人才。恒大充分发挥薪资保障和绩效考核双重作用,实现人才结构优化配置。一支高素质、执行力超强的铁军队伍,成为恒大持续稳健发展的强有力保障,更是恒大最引以为傲的竞争优势和实力所在。
管理战略
在管理战略上,恒大已经形成符合公司作为中国特大型企业集团发展现状,以及今后成为具国际竞争力的世界顶级企业发展方向的,行之有效、超前先进、独一无二的紧密型集团化管理模式。在这种模式下,恒大通过标准化运营,打造出项目选择、规划设计、工程管理等七重标准化运营体系,实现“三个确保”,即确保地区公司不走弯路、确保地区公司降低运营成本,确保集团精品战略坚定不移推行。同时,公司在管理上形成了目标计划管理、柔性管理等科学的管理体系,以及“严格管理、奖罚分明”的管理机制,共同构建起科学完备的现代化管理体系。
文化战略
恒大发展至今,以创建精神文化为先导,发展制度文化,优化行为文化,完善物质文化,形成了独具特色的恒大企业文化。在企业成立之初,公司就形成了“艰苦创业、无私奉献、努力拼搏、开拓进取”的企业精神,“精心策划、狠抓落实、办事高效”的企业作风以及“质量树品牌,诚信立伟业”的企业宗旨。在这些先进的企业文化战略指导下,恒大自上而下形成了良好的工作氛围,公司上下一盘棋、拧成一股绳,切实弘扬恒大精神、作风和宗旨,克服一切不能克服的困难,战胜一切不能战胜的挑战,以超强的执行力屡创发展奇迹。
国际化战略
恒大2006年提出“迈向国际、跨越发展”的第四个“三年计划”,开始站在国际化企业的高度实施企业战略,随后累计在国际资本市场募资10多亿美金屡创全球纪录,一举跻身国际知名品牌企业。2009年,恒大顺利实现香港上市的宏伟目标,迎来了公司发展的里程碑式辉煌,并在随后多次通过全球资本市场创纪录融资,为可持续发展提供了数十亿美金的雄厚资金保障。截止2013年,恒大在全球拥有逾百家国际知名投资银行、财团、基金股东,成为市值最大的在港内房股之一,成为与投资者保持最为公开透明沟通机制的中国内地企业,成为中国房地产企业国际化的成功典范。

恒大地产面试(68条)

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匿名用户

会计的面试经验

面试分三轮

面试地点:恒大地产-广州

面试分三轮,第一轮是给定题目演讲,题目会在前一天晚上发到邮箱。第二轮只有自我介绍。终面因为我调整了时间,和大部队错开了,所以是几个领导单独面我一个人,主要问了一些日常问题和简历上的问题。面试官整体给人感觉很好,希望能够通过。 ...查看全文
面试结果:感觉靠谱
面试难度:一般
面试感受:很好
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匿名用户

会计的面试经验

即兴演讲和半结构面试

面试地点:恒大地产-北京

秋招初面,即兴演讲的题目是:系好人生第一粒纽扣,半结构面试是先自我介绍,然后问如果领导总是批评自己,应该怎么办?还有自己应聘的优势是什么?

面试官的问题:

即兴演讲。

1分钟,实际一分半也可以。

面试结果:感觉靠谱
面试难度:一般
面试感受:一般

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我来写面经
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会计的面试经验

通过了面试,结果还是没录取

面试地点:恒大地产-无锡

面试过程先写一份卷子,写一份简历,就是这份简历太详细太涉及隐私了,让我产生了不快,简历详细到要写上一个公司的工资待遇证明人、电话,以及离职原因证明人、电话,光写证明和卷子我就花了一个多小时,卷子难度比较低。之后就是和经理面试,过了一个月后通知我面试成功了,和我约定上岗时间,后来我说希望可以晚一点入职因一些事没谈拢,恒大也认为我不是最好的人选就这样没去成。 ...查看全文
面试结果:面试未通过
面试难度:一般
面试感受:一般
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匿名用户

会计的面试经验

形式化,普通的一个面试

面试地点:恒大地产-海口

面试主要内容就是先一个自我介绍,然后无领导小组讨论,流于形式。面试官也不太会关心的面试时的表现,多半还是着手于实习经历,在银行之类的实习过明显有很强的竞争力。
面试结果:面试未通过
面试难度:困难
面试感受:一般
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匿名用户

会计的面试经验

恒大子公司——恒腾网络集团有限公司

面试地点:恒大地产-广州

先笔试:包括岗位的笔试题目+心理测试+少量行测题目,总时长1小时。岗位笔试题目是实操的合同案例,根据合同完成相应的题目。之后进入面试环节,部门负责人+ hr面试,即便笔试的题目没有接触过,也不太懂,但是面试官考察的是面试者思考的逻辑,只要一步一步说清楚自己的想法就可以。几天后安排复试,应该是老大,这里主要就是看看合不合眼缘了。 ...查看全文
面试结果:面试未通过
面试难度:困难
面试感受:一般
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匿名用户

会计的面试经验

面试充满质疑,很无语

面试地点:恒大地产-广州

两个面试官,十分年轻。全程对你工作经历充满质疑。主要针对简历的内容逐个提问,气氛十分尴尬。恒大加班已成个文化了。
面试结果:面试未通过
面试难度:一般
面试感受:不好
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匿名用户

会计的面试经验

恒大地产的面试经历。

面试地点:恒大地产-天津

面试的人很多。面试过程主要就是先进行1分钟的自我介绍,然后在面试前给即兴演讲题目,在面试过程中才能看题目,再进行演讲。
面试结果:感觉没戏
面试难度:有难度
面试感受:一般
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匿名用户

会计的面试经验

恒大会计岗面试经验,蹭回答。

面试地点:恒大地产-广州

这个感觉挺水的,hr很随意,一面之后笔试再终面就结束了。主要考口才,毕竟是一家地产公司,需要全部员工口才好才行。
面试结果:感觉靠谱
面试难度:有难度
面试感受:一般
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匿名用户

会计的面试经验

2018年广州恒大面试经验

面试地点:恒大地产-广州

应该算是校园招聘,几百号人领证上楼。按报名序号10人一组,不分专业职位进行小组面试。会提前在邮箱里给定两个题目二选一,10个人按顺序轮流演讲,一共有两位面试官。

面试官的问题:

何种渠道知道招聘信息的。

智联。

面试结果:感觉没戏
面试难度:困难
面试感受:一般
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匿名用户

会计的面试经验

恒大地产面试一次难忘的经理

面试地点:恒大地产-广州

是先天接到面试电话和邮件,然后沟通过后,第二天下午2点半。下午1点50准时进的恒大中心,然后在15楼财务部等了近20分钟。他们有午休,不好意思打扰。面试过程:先是笔试,说句实话,题目偏难,虽然写完了,但是觉得把握不大,估计没及格。大部分题目是跟房地产相关的所得税以及收入确认方面的题目。如果有要准备面试的,建议提前准备。二个环节是面试环节,因为可能我是社招的,没有分几面,直接是一人面对三个领导的提问。分别是财务总监,财务经理和总经理。大致的面试内容是自我介绍,然后就是提了一些跟以前工作相关的知识,另外就是给了一个比较宽泛的题目,假设我是一个团队的领导,怎么取规范和管理好一个团队。等等。总的下来,感觉笔试成绩不理想,面试自我感觉还行。他们有提到四点需要特别注意:1、加班严重(平均每天下班是8-9点去了),2、熟悉业务流程和工作至少需要3-5年;3、存在扣罚现象。个人觉得,社会上的评论还是有一定的可信度的。 ...查看全文

面试官的问题:

假设现在让你带领一个团队,你怎么去管理好这个团队?

首先团队要明确一个目标,其次要有凝聚力,再次要有团队的规章制度,以便遵循。还是要随机应变吧。

面试结果:感觉没戏
面试难度:有难度
面试感受:一般
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面试难度

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容易 一般 巨难

整体感受

  • 很好 21%
  • 一般 65%
  • 不太好 14%

恒大地产问答

全部

恒大地产点评

全部

72%

好评率

来自 1080条点评

工作环境一般。

来自工作1年-前员工的点评

适合年轻人,但是待遇不行

来自工作1年-前员工的点评

有前景的一家公司,对年轻人比较友好,压力较大

来自工作1年-前员工的点评

公司管理流程标准化,是一家标杆企业。

来自工作1年-前员工的点评

工作氛围好,自身能力可有效提升。

来自工作1年-前员工的点评

加班太多,需要抛家弃子的决心

来自工作1年-前员工的点评

领导同事关系很好 福利待遇很好

来自工作1年-前员工的点评

恒大还是不错的企业 可以来进行锻炼

来自工作1年-在职员工的点评

军事化管理,专业性很强

来自工作1年-在职员工的点评

压力大,但建议年轻人可以去尝试

来自工作1年-前员工的点评

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平均¥10183

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