南京艾迪亚动漫艺术有限公司面试经验

对简历挖得很细，重点关注与出版业有关的经历。由于我是本校毕业的，所以BOSS讲了比较多关于职业发展的事情。建议我不要做文字编辑，而是往市场营销策划方面发展，往复合型走。还问了酒量以及是否会开车等。同事以及领导待人非常谦和，是个好公司。

行测很难，面试体验还可以，来面试的人很多

一面第一轮技术面试，就是常规的微服务那一套和八股文，问完了之后 等了几分钟进入第二轮二面第二轮 hr问了一些常规问题，什么时候能到岗之类的整理很平常

今日商讯，底薪3500，下班后要培训加班，包住是在油坊桥，面试进来就是嘟嘟嘟一片打电话声音，业绩提成算开单利润的7%，入职满第二年后说是10%，利润的评断标准要根据老板意思吧，周六属于合理合规化加班，没有道理，可能就是想白劳苦力，说是探讨研究，一周的工作结果，注册资本和实缴资本水分太多，公司规模小没事，做好正规就这么难的吗，用点心吧，掌柜的老板，承认别人比自己优秀有这么难吗。只是面试就感觉到了压迫，月入八千上万，说给小学生听的。谢谢，仅供参考。

简单记录下面试过程感觉是一家业务模式，当前处于凌乱状态的公司，理应基于媒体属性进行定向推广，更需要招聘的是投放经理媒介经理等，而不是内容策划的岗位。对人工智能领域并不熟悉，然后大谈特谈抖音就是人工智能真的没意义，抖音只是基于基础算法以及偏好推荐的简单智能，和AI领域天差地别…感觉不是在招聘而是在炫耀？谈内容创意聊不到创意的边角，谈活动策划聊不到策划的意义，谈传播原理聊不到传播核心，面试就是听老板吹嘘浪费时间的过程。

首先简单介绍完了之后HR问了能不能接受加班，这么说的话这个公司肯定是加班的。说面试结果三天内出，到了时间也没收到结果，毫无信用可言。问了也不回消息，浪费面试者的时间。大家要去的可以看看知乎上面有很多这家公司的评价。