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匿名用户
面试了职位:招聘 - 北京
感觉靠谱
一次良好的面试体验
一面问的问题都不算太难,会让你做一份能力测试有关的试题,整体面试体验良好。来面试的面试官和招聘负责人人都很好,很温柔。没有像审犯人一样的感觉,整体感觉可以。
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:其他
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:招聘 - 北京
确定通过
人力资源-招聘岗实习生面试经历
问了一些常规的面试问题,由于岗位内容不涉及英语,所以没有对英语的考察。面试了2轮,主要是直属主管和团队leader。感觉面试分比重不大,主要还是看简历。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:招聘 - 北京
确定通过
人力资源招聘实习生的面试
电话初步沟通后,约在了京东总部大楼面试,一共3轮,主要是针对简历上的细节进行提问。面试官会要求进行电话邀约模拟,还问了一些基础问题,类似于你为什么选择HR这个职位,为什么选择京东,职业规划是什么等等。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:招聘 - 北京
感觉靠谱
京东金融人力资源实习。
行研部门对于实习生的需求大,门槛相对较低。行研部每年放出的岗位远远多于投行部本科生。申请上一份行研的实习并非难事而且最后拿到券商全职offer的应届生,几乎都是通过实习这节直播可以帮助大家充分了解行业研究的技巧和思考方式以及做好行研的职业发展规划,提高大家的研究判断能力。
面试感受:很好;面试难度:非常困难;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:招聘 - 北京
感觉没戏
一次面试找了五个人给我面。
一次面试找了五个人给我面,最后却说我太基础。应届毕业生😂十点面试,十二点了还在面试,在不停的等不同的人面试。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:招聘 - 北京
确定通过
人力资源-招聘实习生
到达面试地点后首先会让填写一份应聘登记表和40分钟的笔试题,题目跟行测题很类似,有点难度,有两道大题,大概是考察一些公文写作的。 之后是一面的面试官,很严肃,让模拟电话邀约,还问了一些问题,说明了一下工作情况,大概聊了5分钟左右,然后让稍等。 之后是二面的面试官,问了很多问题,很详细,主要是根据简历提问题,尤其是学校经历部分,感觉特别专业,有点像压力面,大概有半个多小时的样子。 之后就通知回去等消息。
2轮面试:笔试、电话面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:能模拟一下电话邀约吗?大学期间最成功的一件事是什么?评价一下自己,优缺点。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:招聘 - 北京
确定通过
面试官很专业,很多轮面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:招聘 - 北京
确定通过
考察很综合,体验感很好,流程很完善
2 年前 发布
没有更多了
公司对比
京东科技控股股份有限公司

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用户731570
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未通过
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8分钟结束面试,问两个问题就结束,避坑
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面试感受:不好
面试难度:简单
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确定通过
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问题没啥深度,听着是分不同技术部门,就是发Offer时间段。HR说背调,但是等了一周多,才通知通过了。也不知道是其他人没去,当备用人员。还是真实背调一周
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面试难度:普通难度
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好运123
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6184
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确定通过
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5轮面试:视频面试、笔试、填信息表、协作同事面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
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2023-12-03 发布
asdas
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感觉靠谱
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还是不错的 
1轮面试:笔试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2023-08-17 发布
用户731570
面试了职位:产品经理 - 北京
暂无结果
面试:东方金信产品经理面试不好,共1轮面试
线上面试,面试时间8分钟,问了两个问题,态度极其敷衍,草草了事。听到对面边聊天边打字边听我说话,不是在面试,不知道出于什么目的。这种行为浪费别人准备的时间和精力,非常的恶劣!
1轮面试:电话面试
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看准36548
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