中海地产建筑设计师面试经验

从微信公众号看到信息，投了简历过去，很快就打来了电话，去面试发现是群面。除了自己是研究生，其它都是本科生，感觉自己好老。大概是个人左右，是群面。主要有两轮，第一轮是简单得自我介绍，这个时候一定要注意突出自己得亮点，不要说太多，别人真的会听的很不耐烦得。第二轮是讨论营销推广方案，主要就是在一栋没有消费主力得地方怎么样进行房子得推广？讨论时间有15分钟，还是挺充足得，我们小组又有一个女生在做记录，我就投入了火热得讨论中。最后做陈述得时候基本上一起做得陈述，不是特别规范。两个小组还因为一些方案进行了热烈得讨论。

线下站点三轮通过。核心竞争力演讲，是讲方法论，不是讲个人成就。结构面问的比较细，面试官人很好，体验良好。快题画的强排➕大户型。

讲解自己的建筑设计的作品集，同时介绍一下自己在设计公司的实习工作情况，做过的建筑方案项目等的经验，以及谈一下自己对于参与过的建筑设计方案的理解，对于建筑的基本素养如何，还有各种软件的应用情况，还有就是很强调一些参数化的软件的应用情况，还有就是问能不能加班，能接受的加班时间是什么时候，等等

一轮是一分钟的核心竞争力演讲。自己在这个环节稿子没有准备好，在说核心竞争力的时候没有结合具体的实际经历去讲，感觉比较吃亏。一轮还是会刷掉很多人的，还是需要用心准备。 二轮面试没进，不是特别清楚了。

一面核心竞争力介绍 千万不要超时 一分钟 二面即兴演讲 对我来说很难 我不太擅长即兴的东西 有辩论经验或者口齿伶俐的小伙伴比较吃香

60个人一组，每人上台进行60秒的以我的核心竞争力为主题的演讲，20个面试官坐在下面听，当天可以出结果。