居理新房（侃家网）置业顾问面试经验

面试是当天全部结束，会有多个技术人员面试，最后是hr再跟你谈谈。

一面 基础问题，背景和实习对市场和行业未来发展的看法

随便聊天面试，但是真的很随意，薪资待遇不明，子公司环境偏向传统，没有科技感，个人感觉不是很好，地理位置很偏，主要是薪资低达不到预期

轻松，主要围绕简历

小组群面讨论，一共给了一个小时的时间。起初以为是会有分配功能职位的步骤，但是完全没有。给大家一个case，然后给大概10分钟阅读并且答题。我们给的例子是为了应对双十一，有五个方向的工作，是智能客服，产品调研，广告投入，产品运营，还有一个忘记了，五选四，并且按照时间顺序排序，并且说明原因。同时还有一道计算题，根据图表计算。然后就是个人发言环节，没有组织，全靠主动。建议第一个发言，简单且说的最多，后面的人就要考虑从不同角度，大约5个人每人三分钟的发言时间。最后就是大家的补充还有讨论结果环节。我们组比较混乱，且是有分歧，最后勉强达成共识。面试管最后人也不错，会cue没有很多发言的同学，然后也会问几个问题。竞争很激烈，10个人的小组只能进1到2个人。

一面直接电话面试，了解简历信息，被说明岗位要求。二面要求现场做个presentation，讲解对这个岗位的理解，以及后续工作规划。总体通过率应该不错。