易唯思商务咨询（上海）有限公司行业研究面试经验

一面HR中英文面试：开始英文自我介绍以及询问职业规划，后面转成中文询问一些财报勾稽关系的问题。

还行

卖方分析师，问了简历，三张报表关系

一面 先是电话过来问了一下基本情况和期望薪资，是否能接受英语作为工作语言然后很快约了HR面，HR面首先用英语做了自我介绍然后英文问了几个关于简历上的问题，比如为什么本科中间多读了半年，我回答了是因为疫情，随后就是用中文进行一些专业知识的问询，包括DCF模型和一些财务知识        第二轮是部门经理面，还没面呢，面完了回来更新

感觉没戏。电话面试，看中专业技能。二面来了经理面，经理英文很好，听着很舒服。问了简历问题，更多的是财务问题。会计的一些问题，财务报表各个科目问题，还有的问题我突然卡住了，脑子一片空白，比如他问我EBITDA分析为什么比EBIT要好，我真的卡了能有一分钟。之后就说话越来越小声。 ratio问了inventory days怎么算，多好还是少好，我说it depends。当然因为我回答之前的问题时提到过，幸好我会。千万要注意，不要给自己挖不会的坑。

一轮面试，简单聊了一下简历内容，以及岗位的匹配程度。问了一下关于三张表的勾稽关系，以及金融模型。约了下一轮视频面试。