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面试了职位:培训专员 - 北京
未通过
第一轮是人力资源经理面试,自我介绍,针对以往的经历一些问题,对工作内容进行一些介绍,然后就结束了 第二轮是总经理面试,也是自我介绍,针对以往工作问问题,要求现场培训一段,因为我讲的风格不是很符合保险的口味,所以over了
2轮面试:HR面试、总监/老板面试
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
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Q:为什么想做这份工作?你对公司的了解有多少?你以前是怎么管理你的下属的?
2 年前 发布
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泰康人寿

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感觉没戏
面试:人保寿险面试:运维工程师。总体来说体验还行,难度是有的,应该没有通过。
1.问简历上的工作经历2.对行业的了解3.期望薪资
1轮面试:视频面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
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感觉靠谱
面试:人保寿险面试:培训策划。总体感觉比较正常,难度大概中等水平,应会有好结果。
有难度
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面试难度:有难度
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确定通过
面试:寿康人寿保险面试:销售专员。总体面试感觉不错,面试难度不大,告知通过了。
就是在楼上办公室里面,总体可以,不过总感觉可能会拉朋友家人买保险,所以想想算了
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先电话询问意向,再到公司面试一轮 问的都是学院经历难度较小
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饭楠楠楠
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面试:中国人寿保险面试:Java。细节还是很不错的,问的常规问题,收到offer了。
共一轮,一对一面试简单询问了项目经验,然后询问了一部分SQL数据库的语句,内外链接查询
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litchi
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确定通过
面试:中国人寿保险面试:内容运营。面试体验平平,难度由浅入深,确认通过。
一面 一面主要是HR问了意向主要询问岗位相关知识技能
3轮面试:笔试、HR面试、部门主管面试
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感觉靠谱
面试:中国信保面试:出版发行。面试体验良好,整体难度不算高,期待有个好结果。
2023-07-31 发布
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未通过
2023-11-15 发布
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面试了职位:销售专员 - 北京
感觉靠谱
面试:中国人寿保险面试:销售专员。面试体验平平,面试问题倒不难,希望能有个结果。
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