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android工程师(40)

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匿名用户
面试了职位：android工程师 - 北京
确定通过
面试一共三轮。
面试一共三轮，先技术面再总监面，最后hr面。问题都是一些技术问题和基本的算法知识，hr会压工资。
1轮面试：总监/老板面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
三轮hr
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：android工程师 - 北京
未通过
技术面试的难度大小不同部门不一样。
去面试过2次，不同部门，一次很简单技术通过，被HR拒了。 一次有些难度，技术没过。 公司有些乱，挤，待着不舒服的感觉，好像人员都很忙碌，这个办公环境我认为是不好的。 但还是很好的一次经历。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：android工程师 - 北京
确定通过
面试分为一面二面HR面。
面试分为一面二面HR面，一道算法题，问我是求中位数，然后就问专业知识，我的是安卓，问自定义view surfaceview,设计模式。
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：android工程师 - 北京
未通过
android framework面试
自我介绍之后就按照简历上你写的内容随时提问，因为我本人的项目经验是驱动方向的多一些，想要往发ramework方向转型，所以针对我本身职业技能来说，面试官并不太熟悉。 最后问再写一些基本的算法，面试结束。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：字符串转整形，用C或java来实现
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：android工程师 - 北京
确定通过
感觉不是很难，一轮直接过。
直接技术经理给我面试，先是一套面试题。印象比较深的是 2个算法题一个用最小堆，一个用动态规划，其他都是一些android基础。笔试完就是 经理跟你聊聊过往经历，项目经验等等。框架熟不熟。等等。
1轮面试：笔试
面试感受：很好；面试难度：有难度
共1个问题，0条回答
Q：1000级爬梯，可以一次1步，可以一次2步，问共有多少种方法，登录阶梯。
技术
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：android工程师 - 北京
未通过
询问简历相关的项目经验。
简历相关的项目经验然后问其中的难点，最后让你提出有什么想问的，我感觉就是宣传多于招聘。因为进入一面的难度基本没有。
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：相关的项目经验其中的难点。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：android工程师 - 北京
未通过
乐视面试初试两人面试。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：android工程师 - 北京
感觉没戏
技术2轮，总监一轮。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：android工程师 - 北京
未通过
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2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：android工程师 - 北京
确定通过
乐视深圳site面试经历。
2 年前 发布
公司对比
乐视网

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