北京乐视网java面试经验

乐视面试特别**，大家要小心，一定要看准他要求得年限，比如你工作2年，但是职位要求3年，hr才不管那些呢，就给你打电话，让你面试，经过三面，最后等电话，结果是各方面都可以，就是年限不够，我都无语了。

面试总共两轮，我面试的是广告部门，先根据你的简历问了问项目，之后就是Java基础，Spring的基础，orm框架原理（问的是（hibernate），Java垃圾回收机制和算法； 之后就是第二轮了，主管来面试，针对Spring深入地聊了聊，这边用的是springboot，对广告业务的理解。 整体面试感觉发挥的有好有不好，不过等消息的时候等到了hr的电话，然后我拒绝了，因为我当时已经入职了，而且乐视的业务一直发展的也不太好。

看着大家都挺忙的，工作氛围有点紧张，没有专门的面试间，基本去一次，业务和HR都见了，过了几天打电话收资料，还算是挺快。

首先和人资谈一下自己的未来期望，介绍一下自己，对工作有何感触，然后做一下面试题，试题总体来讲不算太难，都可以做出来，关键是要认真答题，然后进入复试，主管会找你谈话了解你的情况。

过去后先面试了技术, 2个人, 一个是架构, 然后面试通过后部门经理面试的, 最后一轮是hr面试, 之后就通知上班了

面试在小屋里进行，估计是卫生间改造的，旁边就是一个马桶。面试时是两个面试官群面，问的问题还是比较深，比较有水平。