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字节跳动 (20张照片)
互联网 北京 10000人以上
我们打造全球创作与交流平台 more
字节跳动
互联网 10000人以上
成立时间 2012-03北京CEO 张一鸣
公司地址 暂无
公司介绍
共20张照片

字节跳动公司成立于2012年3月,是全球第一家将人工智能应用到主产品的公司。

随着大众用户的阅读行为广泛向移动设备迁移,字节跳动获得了高速发展,在行业内已建立起了极高的品牌知名度与影响力。在此过程中,字节跳动帮助内容创造者们更方便的进行内容的分发,助力各类媒体更好地适应移动互联网时代。

字节跳动在图文、视频、问答、图片等领域连续发力,产品矩阵包括今日头条、抖音、西瓜视频、火山小视频、TopBuzz、Faceu激萌、图虫、懂车帝等多款产品。截止2018年7月中旬,字节跳动旗下全线产品国内总DAU超过4亿,MAU超过8亿;每天有2000万视频上传,日播放量超过100亿。

在夯实国内市场的同时,字节跳动也在积极进行国际化部署,目标在全球范围内提供先进的移动互联网信息分发服务,成为全球领先的移动互联网公司。

我们的愿景是成为“全球创作与交流平台”,目标在全球范围内提供先进的移动互联网信息分发服务,成为全球领先的移动互联网公司。


字节跳动面试(176条)

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匿名用户

HRBP的面试经验

非专业,通知-面试-入职,一周搞定

面试地点:字节跳动-北京

投递简历后大约一周内HR来了电话,问了一些基本情况和简单的问题考察,算作一面吧。注意说话要有条理,一二三,有反思。二面是zoom面试,leader直接面。问了:自我介绍、为什么想做人力、该怎么筛选简历、什么时候到岗。leader冷面,但是很干脆利落,问完什么时候能去,我说下周一,心想成了! ...查看全文

面试官的问题:

为什么想做人力。
我是学语言的,和人沟通的能力还比较强,也可以辅助贵司海外招聘的沟通。
面试结果:面试通过
面试难度:一般
面试感受:很好
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匿名用户

HRBP的面试经验

第一轮电话沟通,简单询问,确认面试时间。

面试地点:字节跳动-北京

第一轮电话沟通,简单询问,确认面试时间。第二轮视频面试35mins, 问了好多,一部分是简历问过去经历,一部分是专业知识,一部分是企业文化(这部分答的不太好),然后问能不能接受加班,愿不愿意在附近租房。第三轮视频面15mins,感觉主要还是在第二轮,终面没问什么就结束了,然后就打电话说通过了。当然,可能我面的是日常实习,流程简单一点,仅供参考。 ...查看全文
面试结果:面试通过
面试难度:一般
面试感受:很好

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我来写面经
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匿名用户

HRBP的面试经验

问的问题很专业,根据简历深挖过往经历,情景面试比较有挑战

面试地点:字节跳动-北京

面试官声音很温柔,但是有点高冷的感觉。1. 自我介绍,然后问我的学习项目,本科和留学的经历有什么不同,我说留学的时候更注重项目分析更注重输出而不是简单的名词解释,然后就举例子,主要是上学的时候做过的一些case,但是回答的不是很好。2. 实习经历,the most challenging experience, 我做出了哪些贡献,带来了什么结果。然后又问我一些其他的,但是我之前没有准备,而且是两年前的实习,所以有点懵。3. 说一下招聘的流程。4. 情景模拟,怎么挖一个阿里的测试工程师。我说我对这个职位不是很了解,她就问我了解哪些工程师。5. 有什么问题要问吗? 我问了转正,薪资,然后问她觉得我哪些地方可以提高,她就说:觉得我面试前可以多准备一些 ,根据过往的实习经历和项目经历提前组织好语言,要更有逻辑性和连贯性。我说我之前有准备,不过没有太多关于学业的,她就问我准备了哪些,然后根据我准备的又问了我一些。6. hr说三个工作日会通知我,但是我觉得可能不会有太多戏了吧。整个过程感觉有些压力,但是很感谢hr,确实很专业,也会根据我提供的内容深挖问题。所以还是很感谢。 ...查看全文

面试官的问题:

情景模拟,怎么挖一个阿里的测试工程师。
面试结果:感觉没戏
面试难度:困难
面试感受:一般

校园宣讲会

四川美术学院
地点:虎溪校区行政楼负一楼就业中心招聘大厅
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江南大学
地点:第二教学楼2D206
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四川美术学院
地点:虎溪校区行政楼负一楼就业中心招聘大厅
查看
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匿名用户

HRBP的面试经验

回馈社会!

面试地点:字节跳动-北京

也是在看准获取很多信息,感谢!这次面试很顺利!希望能帮助到后来的小伙伴!电话面第一轮问了实习时间,以往实习得一个经历挑出来让你说一遍,给了一个题:现在部门有一个经理离职了,从招聘到最后招进来会经历哪些流程,你不是本专业的为什么要来应聘人力资源,你倾向什么招聘渠道为什么。然后可能答的还行,当时就确认了第二轮面试时间,视频面试。(真的很多问题,而且我当时很懵刚考完试,答的断断续续的,真的很差,建议如果要电话面试的话,如果跨专业的小伙伴们可以説现在不太方便,和hr另约时间电话面试,给自己一个准备时间)第二轮第三轮是一起的,一共一个钟这样吧,讲的我口干舌燥。先是你的上级给二面,问了为什么跨专业找工作,实习时间,还有问了我这学期的课业情况,有没有相关的招聘经历,能不能讲一下整个流程,会计工作为什么不喜欢,平时喜欢玩什么,是一个细心或者急躁的人吗,平时玩物丧志那(其实我还挺放松的,所以话贼多,她每一个问题我都能说上三五分钟,所以她都是在点头之类得(插不上话),所以也是建议小伙伴们一定要多说多练,hr特别看重表达方面,话少不行,废话也不行。还有一个保持轻松,hr都很友善,年轻的漂亮小姐姐小哥哥~)然后快结束的时候小姐姐说我们沟通的挺好的,直接让她的同事给我三面,然后透露了下他的同事可能更重业务方面的考察,会难一点(人美心善的hr姐姐)。三面问了六大模块有啥,你想做哪个模块,为什么,你希望在这个工作得到什么,你觉得自己有什么优点,你朋友给你的评价是,两个情景题,还有什么想问的真的很愉快,两个面试官也都是说表现很不错,但是依旧要等3-7天出结果,希望能过把!!不过我自己已经做到最好啦,也是努力了三天的成果~我觉得最重要就是表达沟通能力,亲和力,还有应变能力,保持轻松,像和朋友聊天一样就好! ...查看全文
面试结果:感觉靠谱
面试难度:一般
面试感受:很好
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匿名用户

HRBP的面试经验

一共三轮 详细写写攒人品

面试地点:字节跳动-北京

第一轮电面HRBP实习生 问了为啥想做人资➕职业规划➕人力资源三支柱六大模块(专业知识答不上来的话真的不行有认识的人这一轮就刷掉了)➕入职时间时长 第二轮视频面mentor对公司的了解 说下八个产品职业规划(这一面很短很简单) 第三轮视频面HR大leader很温柔善谈的一位女士 问的很多很杂但很快 估计是为了看反应吧问的问题有(顺序忘了)1.考研吗2.为什么广东人到北方上学3.自我介绍4.毕业想在哪个城市哪类公司工作为什么5.什么是人力资源6.你对三大支柱的了解详谈7.你认为HRBP主要做什么对企业有什么作用8.HRBP相对于老人力资源六模块有什么优缺点缺点 这块我是真没想到会问 当时停顿了一两秒9.那你认为这种新模式的三大支柱对人力资源从业者有什么新的要求(大概记得就这些啦 这一轮就15min左右 我答的确实也有点快但真的问的超超快)心得:1.一定要提前做好准备 比如自我介绍 因为这是第一个问题 我能感觉到自我介绍完她有满意的笑对后面整个聊天的打开非常有用 我的tip就是把对公司的了解跟向往➕到自我介绍里(基本上一定要表达出对职业忠贞度就是很坚定选择的意思)2.当发现她问的问题不是自己准备的时候一定不要慌 我大概准备了10来个请假模拟➕关于我过往实习经历的问题 结果一个没问问的 全是人力资源知识而我不是这个专业的 心里当然没底 但是你讲的时候一定要坚定自信哦 我答缺点的时候是真的一个都没想出来 直接坦白说啊抱歉我不是本专业学生课堂(我工商管理的上过一门人资课)讲的人资甚至没有包括人力资源现代三大支柱 但目前我回答的都是我课后了解到的资料 所以很抱歉这个缺点这块真的目前还没有了解到 我看到hr也是点点头说OK3.自信善于表达沟通讲话有逻辑分点是我认为最重要的素质4.最后让你问HR问题可以说我目前对公司非常了解了 只是想问下请问我刚刚回答问题有哪些地方答的不好吗 因为跟您面试也是一次宝贵的学习机会(这个问题第一是真的能助你成长第二也是探探hr口风我当时是直接夸我刚刚答的都非常好然后没过几天就收到offer啦)要是有具体不知道怎么回答的可以评论下我看到就会回 ...查看全文
面试结果:面试通过
面试难度:一般
面试感受:很好
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匿名用户

HRBP的面试经验

字节跳动(今日头条)HRBP一面

面试地点:字节跳动-北京

面试官准时上线,询问核实面试者身份后就开始正式面试,流程如下:首先是自我介绍,然后针对自我介绍里的细节进行询问,问题围绕为什么对这个岗位感兴趣,你觉得自己和别人相比最大的优势是什么(能够胜任这个职位);接着又问了自己的现状(考完研,准备实习)以及未来的规划,面试官主要会根据我的回答进行追问或提问。 ...查看全文
面试结果:面试通过
面试难度:有难度
面试感受:很好
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匿名用户

hrbp实习生的面试经验

寒假实习面字节跳动HRBP实习岗

面试地点:字节跳动-北京

一共三面:一面:hr姐姐面;二面:mentor面;三面:交叉面。问题很专业,涉及情景模拟、项目情况、专业知识等等。
面试结果:面试通过
面试难度:困难
面试感受:很好
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匿名用户

HRBP的面试经验

一次没有温度的面试经历

面试地点:字节跳动-武汉

1.面试官:接待的是一位没有表情男HR,全程目无表情,声音非常小,交流费劲,让人没有交流的欲望;2.问题:问得很细,问题非常多,基本都是常规问题;3.办公环境:OK;4.面试后:有短信问卷调查。
面试结果:感觉没戏
面试难度:一般
面试感受:不好
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匿名用户

HRBP的面试经验

需要应届生的思维能力和英语能力

面试地点:字节跳动-北京

面试了两个部门,都是HRBP岗位,对于工作的思维能力和英语口语要求比较高,可能因为其中一个部门是海外部吧。
面试结果:面试未通过
面试难度:困难
面试感受:一般
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匿名用户

HRBP的面试经验

主要考察简历里的详细内容

面试地点:字节跳动-上海

线上面试,面试官准点上线,先让我自我介绍,之后主要问简历里实习经历里的细节问题。感觉面试官有点没精神。
面试结果:面试未通过
面试难度:一般
面试感受:一般
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面试难度

面试难度

2.9
容易 一般 巨难

整体感受

  • 很好 43%
  • 一般 42%
  • 不太好 15%

字节跳动问答

全部

字节跳动点评

全部

80%

好评率

来自 1663条点评

科技公司,data talks,前景好

来自工作2年-在职员工的点评

超级nice的工作环境、超激情的团队、很适合有想法的年轻人

来自工作1年-前员工的点评

头条整体来说发展好。

来自工作1年-前员工的点评

总体还是挺不错。

来自工作1年-前员工的点评

说一下自己进来两个月的感受吧!

来自工作1年-前员工的点评

使劲工作就有出路加油吧

来自工作1年-前员工的点评

公司整体氛围好,福利不错

来自工作1年-前员工的点评

总的来说还是不错的啦

来自工作1年-前员工的点评

面试的国际化小视频-某语组

来自工作2年-在职员工的点评

有活力,工作氛围不错。

来自工作2年-在职员工的点评

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字节跳动工资

全部

8500月平均工资

低于同行业

来自 364职业,2916员工分享

平均¥8500

广告销售

来自158员工分享

平均¥7400

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平均¥8500

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