云智慧面试经验

一面 我面的后端开发php/go，一共4轮（都是视频面），一面先是部门leader问，当然之前是有在某s直聘有产品研发总监 的技术的沟通，一面问的都很基础数据结构  设计模式 问自己熟悉的框架并说优缺点  我用的lumen yii larvel tp sprial  gin beego 这些 后面问的 偏向于php底层 比如5.几与7.几版本的垃圾回收机制对比分析，挑一个自己熟悉的框架分析优缺点，什么是依赖注入控制反转，正向/反向代理，php与nginx如何通信「从浏览器输入网址到看到页面中中间发生了什么，细说」，cgi与fastcgi区别，mysql储存结构用什么实现 为什么用b+tree 一共有几种索引，什么是索引覆盖， mysql引擎 事务， cookie与session  sessionid存在那里 redis与memcache区别，redis如何持久化，redis有哪些数据结构，各个说几个熟悉的命令，linux熟悉的命令，go的结构体是如何继承的。然后就是自己遗忘的项目经验其实说白了 把你知道的都说出来，不知道的没事，面试官不刁难还会告诉答案，一面过了基本就很好了，因为大多一面会很长，问技术问题较多， 大概面了1小时多。二面是产品研发总监，技术相关问的适中，会问一些结合自己做的项目以及遇到问题 如何解决 ，有没有处理大数据情况，最近做的有没有设计并发的，怎么做的，最后感悟，面了近1小时30分钟 左右，后面就说公司未来发展，工作什么的节奏，整个过程很愉快。三面产品技术总监，问的问题比较适中，基本也是聊以往项目 以及为什么离职，希望后期什么发展，也就30分钟左右，就完了后面问了期望薪资，中间持续将近3-4天这样，第四天hr面，其实就是谈工资待遇等等，最后恰谈甚欢给了通知发了offer。待遇很好，有房补 管餐  弹性 其它一些福利总的来说第一面很重要，一面如果压力不大就还好，靠谱，否则后面问的更多。

部门经理面试关于测试相关的问题吧，测试计划组成啊、冒泡排序啊什么的

主打一个问见解

一面测试经理，二面测试总监，三面hr,前两个视频面，hr电话面，时常分别为30min,20min,10min。面试题简单，就是最基础的东西，还会问一些项目相关的一面相关知识点：项目(详细介绍，会问你具体怎么实现的)，测试用例，数据结构，算法，数据库，计算机网络相关，问题都比较简单(是根据简历来问的的，看你简历上写了哪些相关的)。 二面：介绍项目，项目中的测试用例，能适应的工作强度(听说加班严重)，为什么选择测试，为什么现在才来找工作，你的期望薪资，记不清了，大概就这些吧。

没有通过

面试官:让你设计一个placeholder的input输入框，你该怎么设计？ placeholder知道吗？我：placeholder? 有点印象，记不清了~~~面试官：就是占位符文本，起提示作用的，在搜索输入框中经常见到。我：大致是用户鼠标点击的时候，占位符文本消失，失去焦点的时候判断文本是否为空，为空的话还原占位符文本。面试官：很多时候，用户不一定只会用鼠标，他们会用键盘切换。我：噢，那应该用focus事件，得到焦点占位符文本消失，失去焦点判断。