日立建机（中国）有限公司维修培训讲师面试经验

感觉不怎么好，视频面试对方不露面，语气上也不是很好。就面试官这种不尊重人的态度面试，，。

还可以正常询问沟通

上来就是考试，和心理测评，然后部门经理和HR一起面试，整个面试过程基本都是问些以往的工作经历，然后参观了整个园区及生产组装车间，整体感觉还行，是个做实业的公司，前景还是不错的。地理位置非常偏

自我介绍介绍个人做过的项目沟通协作类的问题要求到岗时间比较急，公司做采暖类业务，旺季会加班，每周四天这种频率，可调休，不调休的折算加班费。

已经是几个月前的事了，只记得了大概，发上来给大家做个参考吧。岗位：展会策划，工作年限：5-6年，学历：本科1、来之前我主动要求跟hr先电话沟通，简单交谈后约了公司面试，地址真的离市区蛮远，周边外卖都没几家，没车或者不方便做班车的小伙伴慎重考虑哈～好的是公司独栋办公自有车位，停车不花钱，公司有食堂2、先是部门领导面，聊了很长时间，主要就是要求提案陈述，因为我原来做的案子可能有些区别，面对的人群身份也不同，所以领导一直在强调专业度的问题，意思就是说我没有工科背景，担心无法胜任之类，总的来说搞技术的还是挺难沟通…还说策划岗是核心，公司大部分招的都研究生了，害～3、hr面全程聊得蛮顺畅，也就是闲聊，最后通知我是通过了面试，但是达不到我的薪资要求，大概打了八折的样子，综合考虑我也就没同意。后续

主要问的简历上内容，不难