天津天力面试经验

一面上来先自我介绍，然后问了硕士的项目，问了对岗位工作有什么了解，最后反问环节。

不看简历就邀约人过去面试 期间还一直联系不上约面试的hr 过了几天到了公司环境感觉一般 第一层前台态度很随便不友好 面试那个男经理态度高高在上 眼神又喜欢打量人 又调侃上家公司 明明职位要求没那么高 一直说学历问题 语言讽刺 还直接打断面试结束面试 10分钟不到 这种企业文化真搞笑 还每个月月初第一个星期单休 不是完全双休

简单记录下面试过程填表，Hr面谈，围绕工作和个人展开谈问，工作环境比较整洁。

面试在早上，我是面试福建的岗位，然后在南京读书，很好的是他可以异地面试，于是我就选择了在南京面试。面试地点是一家酒店。当时去了之后就在面试间等着，让我比较惊讶的是985的同学竟然不多，反而是211同学占了多数。到我们的时候，我们就排对进场，保利的面试真是讲究两个字:高效。它是在一个类似办婚礼的大厅里面摆了十几张桌子，然后每张桌子坐10多个人，而且不是圆桌，是那种长条形的桌子，所以就导致开场之后每桌各讨论各的，像菜市场一样，而且长条形桌子有时候会听不到最远端的那个人说话，我第一次见到这样的阵仗，其实面试体验不是太好，但是有可能因为想来保利的人太多了，所以习惯就好。接下来就是正常的无领导流程，不过保利的面试题目还是非常新颖的，题目是：如果你要开一家创业公司，然后有以下12位伙伴，你从中选择8位，并说出他们具体负责的职务，给出具体理由： 曹操，宋江，王熙凤，林黛玉，扎克伯格，特朗普，梵高，苏格拉底，牛顿，杨玉环，猪八戒，沙和尚。

经过了几轮。分别是是人事，部门上级，与上上级。在这之前要做一份笔试，内容大致是介绍一本你喜欢的书。面试比较顺利。面谈是大致是问对公司对行业对工作内容的了解，以及有无作品，模拟设计一场展览你会如何做。之前面试的人挺好。

CEO助理（招聘方向）笔试没过。