苏宁测试工程师面试经验

面试的过程主要是我再说我的经历，可能我说的太多了，面试官没有问太多的问题。提问环节主要聊了如何判断项目是否能够发布，我的回复是进行上线决策，展示现状、缺陷的趋势是否收敛，是否有遗留缺陷，或者遗留缺陷是否比较严重等。测试是否完成，是否进行了多轮，多轮之间是否有明显的趋势。然后项目集体决策。如果有上线标准，则按照这个标准来。

1，问对测试的理解2，对南京的理解3，发展规划4，对数据库的了解5，对加班的看法6，为什么选择测试自我介绍，

首先作为一名测试人员，一定要熟悉产品的整个流程。这次面试，主要还是考验自己的逻辑思维，一个需求下来。从哪方面入手，心里要有一个条条框框。因为我之前也是做的电商，对于订单、发货、以及会员等功能都很熟悉，所以整个面试围绕着这几点展开对我的问答。从我所测项目的讲解，然后挑出其中几个重点，让我详细的阐述。 面试官人还是挺好的，我哪方面讲的不足，或者因为是面试吧，有所紧张，也会给予提示。之后就问了常规的作为测试人员所应掌握的 SQL语句以及Linux常用命令。整个面试下来，唯独记得我带的A4纸写了满满两张正反面。总结下来，还是要把理论知识掌握好，不能一味地突破技术层面吧。

时间比较久远了，那时候面试不难，技术面、主管面、HR面。看中项目经验，个人技术，以及对加班的适应能力。

sql，linux，python，这些都问了，还有设计测试案例都是基础的东西。告知加班多大部分都是聊天看沟通能力吧。等结果等了很久，环境蛮高大上。

整体面试感觉还行，可能是因为自己其实也没有什么真正的测试经历，所以面试的问题并不是特别深入，基本还是对测试的理解上，稍微带一点测试开发的内容，以下做个梳理： 1.为什么想到要转测试； 2.之前开发工作中是怎么自己测试的，有没有做过单元测试的例子； 3.了解黑盒中的一些等价类划分边界值等测试方法吗，举个例子； 4.有过遇到在性能上的问题吗，怎么解决的； 5.java中的数组，map，链表区别是什么； 6.之前web的开发的框架例如springmvc框架，以及IOC是否理解； 7.是否了解测试开发框架，比如自己进行测试框架的开发； 8.一个购物流程如何设计测试。 笔试题： 1、如何保证软件质量，可以用什么手段可以最大化提高软件质量； 2、如何进行性能测试。