面试结果： 面试未通过
面试难度： 一般
面试感受： 不好
面试结果： 面试未通过
面试难度： 有难度
面试感受： 很好
惨不忍睹，史上最快的一次面试经历
时间有点久了，忘了是几年前的事儿了，应聘一个HRBP的职位。过去后在一层大厅的玻璃会议室中等了半个小时，然后被带到某一层的会议室接着等待。大概又过了十多分钟，进来一个趾高气昂的HR，扫了下我的简历，简单介绍下自己吧自我介绍大概5分钟，HR来一句，我觉得你不太适合这个岗位，但是我们这边有个**导演的助理职位，你要不要考虑下？一脸懵逼的看着HR，但是还是很礼貌的回了一句，我还是希望继续在自己的专业领域深造！然后HR很直接的回复我，对不起，我觉得你不适合我们！然后就走了，本人经历的最快速的一次面试！直到今天还记忆犹新！
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面试结果： 面试未通过
面试难度： 有难度
面试感受： 不好
本科211，面试前有offer。
感觉没戏。不尊重人。本科211，面试前有offer，一面小姐姐问简历很容易，二面刚自我介绍完，中年秃头面试官上来问转不转运营，直接回绝，体验极差！2分钟我就不想聊了，5分钟客套一下直接挂了。
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面试结果： 感觉没戏
面试难度： 很容易
面试感受： 不好
面试结果： 感觉没戏
面试难度： 困难
面试感受： 不好
史上最装的一次面试，瑞幸咖啡
本人工作5年多，应聘高级Java开发。面试时间：周六下午3点。下面是面试过程：面试官板着个脸，跟欠他一个亿似的问：介绍一下你最熟悉的一个项目答：我说了下我们这个项目是用来做什么的，然后简要描述了一下架构分层（我说完之后没没在继续聊项目的事情）问：对linux熟悉吗？答：基本使用没问题，包括对线上问题的排查，软件安装、项目部署都有所了解，还说了一些常用命令问：说一下linux的inode答：不太清楚（完全懵逼，没听说过这个词，然后面试官摇摇头）问：es了解吗？答：知道一些，项目中有用到，然后说了下用在了什么地方。问：es对批量存储有什么优化方案吗？答：这块不太了解，我们现有场景还没有用到这些，没深入了解过。您能给介绍一下吗？（面试官没搭理我，再次摇摇头）问：JVM了解吗？答：基本了解一些，咱们聊一下哪方面？问：垃圾回收说一下答：咱们是聊分代回收机制还是垃圾收集策略有哪些还是什么？问：垃圾收集策略答：我先说了下如何判断一个对象可被回收的两种方式。问：redis了解吗？答：说了下redis常用的5中数据类型，以及各自的应用场景问：string和hash的存储有什么区别答：hash有一个大key，下面还有一些小key...（被打断）问：存储的区别答：不了解了，您能给。。（被打断）问：多线程了解吗？答：说了下常用的线程池以及使用场景问：线程池的运行机制是什么？答：说了下线程池构造方法几个参数的含义及互相之间的影响问：synchronize和volatile的区别是什么？答：（有点无语了）输了下各自的作用和使用场景问：他们能保证原子性吗？能保证可见性吗？答：我再次说了下各自的作用问：你们redis用在了什么地方？答：对系统的一些热点数据的存储问：什么是热点数据？答：举了个使用的例子说了一下。面试官：我送你。整个面试过程都是他问我答，没有任何对话，全称板着脸。我毕竟是去面试的，人家地位高，全称微笑回答。唉，还能说什么呢？后来我给联系我的hr打了个电话反映了一下面试情况，hr也仅仅是说他们会根据应聘的职位问一些有难度的问题，我也不能说啥了。再见。
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面试结果： 面试未通过
面试难度： 巨难
面试感受： 不好
从没见过像这一家这么没有没诚信的公司！！！
本人为Top2本硕，金融专业。在该公司一共经历了3轮笔试2轮面试。笔试分别为一个美股的dcf完整的估值模型，一套50多道选择题+1道大题，一个ppt的并购模型设计题。非常耗时间顺利通过后，hr给我发了offer让我下周入职，结果几天后又开始赖账撤回了offer，然后就是微信不回。本人只能亲自再去了一趟办公室，hr总监谎称什么之前给的offer是负责对接的小哥自己的决定（并非公司决定等各种借口）！（完全各种撒谎推卸责任）建议面试者慎重考虑！笔试非常多非常费时间，也比较难，到最后还可能被耍！本人上述描述绝对真实！（如有半点不符合事实，愿负法律责任）！
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面试结果： 面试通过
面试难度： 困难
面试感受： 不好
