菜鸟物流面试经验

总的来说还ok，问的问题都很经典的产品问题，什么是产品经理，对产品经理的理解还有一些项目、KPI之类的问题。HRG那一轮是唯一比较感受到有一些压力和面试官高冷的一场。唯一不是很爽的就是面试流程真的拖的很长，整个大概2个月吧。

暑期Java实习岗。先做了笔试。简历面问了很多多线程相关的内容，包括有没有用过中间件，消息队列，redis等等。大概是30分钟左右。一面是在简历面两三天后，没有约时间，电话突然打进来的，主要问了Java各方面的基础，多线程，JVM，数据库，还有Linux，包括还有三个场景题，就是给问题，说出如何运用数据结构解决。大概45分钟。二面主要问了很多项目中的内容，包括数据库的设计这些，除了简历上写的，其他很多简历上没写的也问了很多。大概40分钟左右。

流程没什么特别，和阿里一样第一轮都是业务电话面试，面试官是全球供应链的Echo，强调自己是P7级别关于base：事先我已经和猎头强调了只接受base上海，猎头也在之后确认，非常明确的传达了。P7 Echo什么都不介绍就操着一口极不标准的普通话趾高气昂的要求介绍过往，最后得知我没有要relocate杭州，直接来了一句“那你不早说，浪费我半个小时电话费！”（菜鸟的面试专业程度就这？）关于职位：猎头告知了职位是P7, P7+甚至也不排除P8，这位P7 Echo除了不停提到自己的老板是全球供应链一号位（可能是宇宙一号位）以外，提到沟通的职位最多给P7，也有可能是P6，按照我的资历绝不可能是P8（那请菜鸟的团队，HR和猎头沟通清楚，不要浪费面试者的时间，信息如此不对称，如何做物流？！）关于感受：P7 Echo在了解我的工作经历中，全程轻蔑口气，“哟都是大公司”“那你做了什么有成就感的事情吗”等各种怎么让人不舒服就怎么提问的措辞方式（这是菜鸟团队招贤纳士的态度和姿态吗，所以在阿里内部被鄙视是有道理的）先做人，再做事，无论你现在是阿里最疼爱的小弟，还是未来要上市的大哥，一个团队里担任面试官角色的成员，连基本的面试专业素养和待人接物基本的素质都没有，作为一个专注与服务的事业部，拿什么说服更好的人才加入，发展壮大？！

通过猎头推荐面试了团购运营岗位，简历审核了一周左右，本以为没戏了猎头联系说审过了让确定钉钉视频面试的时间。可选的时间只有18:00-20:00，没想到21:20才打电话过来，我问面试官是否视频，对方回应说不需要，沟通有必要的话再视频。 整个面试10分钟都是我在介绍工作经历，对方一句话都没有（哦中途面试官掐断电话说了句不好意思），最后问的唯一一个问题是哪段工作经历印象最深？合计我说了半天这是没听？我回答后对方直接就问我有没有想问的了。我感觉到基本没戏了，就问了一句团购的业务内容是什么，没想到对方竟然模棱两可说不清楚。 总的来说体验感挺差的一次电话面试，也可能是自己没发挥好吧，但不得不说有时候一面的面试官真的决定了我们的生杀大权。难受，和喜欢的公司失之交臂了。

1面20分钟，是简单的沟通了一下，了解一下双方业务与工作经验，约了和TL的面试时间。2面，过了2天，打来电话，是一个语气态度很好的大哥哥，聊了快1个小时，具体的阐述了过去做过的项目，非常的细致，根据项目提出问题。所以面试前一定要复盘之前的项目，STAR方法去谈项目解决了什么痛点，对方也给我讲了菜鸟目前的项目啊，和在招的岗位和部门，还被面试官夸专业，之后就跟我说，让我等通知，准备一下下一个面试，然后就是 “有什么问题要问我？” 3面，等了一个星期，又到了周五，三面来了，应该是PM，感觉是个业务能力很强，很厉害的姐姐，非常直接了当的让我自我介绍，谈工作经验和项目经验，比上一次更详细，项目优缺点，能够提升的地方。我觉得我表现的还蛮好的，最后也是给我介绍了菜鸟网络目前着重的业务，问了我的爱好，平时看什么书（我说的是《你们人类的爱情真难攻破》，面试官先是一愣住，然后笑了个场），然后就是 “有什么问题要问我？”，我就对菜鸟网络目前使用的AR,VR 项目问了一下它的实际可行度。 感觉自己这几次发挥的都很好，然后就让我等通知。 然后就疫情爆发了，菜鸟网路成为为数不多的还在运作的全球物流网络，然后我等了两个月，还是没有通知。我在家已经不知道哭了多少次了，微信问了一下之前的冷峻PM，她说最近面试流程非！常！慢！让我等。不管如何，菜鸟网络这次是真的牛，还是非常期待加入。目前官网上还是 “面试中” ，我还是会续等，非常想加入。我等！

1.三轮面试，第一天进行第一轮应该是业务面试（没介绍）；同样第一天接着进行第二轮分区总经理面试；第二天通知通过了第二轮面试，并通知了HR面试时间，过了两天进行第三轮HRM面试；由于疫情关系，均为钉钉视频面试。 2.三轮面试结束后的次日早上通知已经全部通过，接下来就是HR会联系谈薪。 3.三轮面试下来，总体感觉面试官偏向喜欢真实，有思路有主见，积极向上的同学，对于工作经历经验技能提问较少，难度比较容易。 4.三轮面试都询问了是否愿意接受到户籍外的省会工作，自己都还是比较坚定坚持要在本省会工作，并说明理由。 5.目前刚结束谈薪，接下来就是安排体检发OFFER，入职，预计整个流程下来为两周工作日时间。 6.面试常见问题：为何要从上家公司离开？工作经历中哪一段经历对你的影响比较大？任职过的公司中的企业文化？自己的职业规划？为什么想加入菜鸟？菜鸟和你的合作能给互相带来什么？更多是一些思维上的问题，比较多就不一一列举了。