郑州中软面试经验

开始就做个测试题，比较基础，有逻辑题和测试题，测试就什么单元测试啊之类的，可是这个没什么用。面试主管就说自己要求很高，达不到要去培训，而且还不会说要一万多，就说每月还给你钱，坑!之前聊的简直浪费时间。

有点坑，招聘人太多了什么都有，现实扫描二维码答题，然后是一顿忽悠，你如何如何不行，需要培训啊最后只能悻悻而退。

我是面试的测试实习生，之前有过一段实习经历。有天突然在51上看到中软招聘各个岗位大量的实习生，投简历后hr打电话给我让我当天下午去笔试面试，笔试题主要考了软件测试基础，数据库，计算机网络，都是很基础很细的题目，不是很难，那天去面试的人很多，各个岗位都有，做完笔试题在那里等了近一个小时，这点就感觉很不好，人这么多工作人员安排不过来不会分批吗？ 面试官问我的问题都不是很专业，完全不像其他公司那样问你的实习经历，而是看到我简历上所学的课程里没有软件测试，就质疑我的基础，感觉不是想真正招人，而是想以基础差为由说服我培训，后来我说我有一段实习经历，讲了一下我的实习内容，基础是有的，面试官又简单问了一下，而没有具体深入的问，就让我回去等消息了。

首先是郑州区的一个人事女的，进来之后就直接说：“你的简历是什么啊，真是看得我头大，没重点.”然后发现我是应届毕业生之后就说不接受，拜托大姐明明是你们招聘简章上说招应届毕业生的，来了又说不招，真是无语了。然后又说什么，要无薪培训2个月再考虑是否录用，录用之后工资是3500。后来加了人事的微信，发现她每天都在发虚假广告真是醉了。

在先去公司的过程中会先让你交一份简历然后才开始笔试，笔试的题目难度有点大，但是面试是人事来面试，当你笔试通过之后才是技术经理来给你面试

HR打电话时说是底薪6-8K，有一年内ios开发经验即可。结果到了了解之后才发现是培训机构- - 年轻了~