宁波银行面试经验

本人秋招应学校老师推荐投了宁波银行总行的一个管培生岗位，具体什么方向忘记了，通过QQ视频面试。根据之前视频面试的教训，本人特地选了一处好地方，开着电脑静候面试。HR比约定的时间提前10分钟发起通话，显示的仅是对着手机屏幕的一张脸，口红鲜艳无比（参考Arriba），从形式看算不上专业。 以下是面试内容，先是自我介绍，自我介绍时留意HR表情，她根本没在听。然后就是HR问：你的家人有没有在宁波的，你有没有来过宁波？你的户口在北上广，你真的愿意来宁波吗？虽然我是女生，但我本人真的爱到处跑，不在意工作地点，就照实说我不在意工作地点。关于我的成绩、实习、校园职务全都不问，面完后很快就收到了拒信。 我的室友来自偏西部小城市，紧接着我面试，她绩点垫底、有大堂经理的实习经历，面试时也是同样的问题，答：如果能在贵单位工作，我愿意留在宁波。然后就收到了二面通知，报销车费那种。如果你只是想找份工作，户口不在离宁波远的地方，院校背景不错，可以一试，一面中仅需强调：我了解宁波，我爱宁波即可。

一开始基本就是自我介绍了,然后就是照着简历去问一些技术问题.因为有大致看过一些框架源码,spring,springboot,mybatis等都有所涉及,然后就问了一些架构的实现.面试官开始问了一下mybatis的实现原理,到底是怎么从接口到生成实际的代理方法的.然后又问了mybatis拦截器到底要怎么实现,常用场景是什么.接下来就是spring了,类如何注册,注册的流程是什么,有哪些常用的bean初始化方法,还有循环依赖是怎么实现的.其实只要对于框架又基本的理解,然后看了点面试题的话,还是非常好答出来的.接下来就是一波行政面试了,问了一些为什么加入宁波银行,对加班怎么看等,顺着说就过了.总体感觉只要有真正地看过一点东西,还是比较容易过的.

一面   2021.3.12 1）自我介绍 2）项目介绍与提问 3）SQL代码，与直播场景相关，找出开播之后三分钟没有观看的直播间id 4）机器学习原理，你熟悉的算法是什么，能说出推理过程会加分！问了KNN与K-means的异同 5）统计学，假设检验、P值，第一类、第二类错误 6）智力题，25匹马，每次五匹马比赛，最少的次数选出前三 7）三个优缺点 整个过程还是比较轻松的，氛围友好，像是交流过程二面 2021.3.16着重考查业务1）指标，直播相关的用户在线时长、完播率、跳出率等2）异动分析，观看时长下降怎么分析3）辛普森悖论4）假设指标计算方式为利润/成本，整体下降5%，有三个渠道，下降额的分配问题，说出加权平均即可5）抖音和快手三个最大的不同

一面 一分钟的抽词演讲，人齐会发词我是国家我感觉没戏，一是演讲卡壳了，直接忘记了二是进去的时候太着急，没给对面视频总部的面试官说话的机会😭😭😭是自己太紧张了三是没有问问题，如果没有被问问题，大概率没戏了1.尽量不用百度词条上面的解释，真的会忘，我就是一个活生生的例子2.不要慌忙，内容尽量少一点，不需要太多，我怕一分钟说不完，更着急了3.进去要等待对面面试官说话！！！4.如果真的会紧张，有机会的话，可以跟跟别人说一说，我去之前还去厕所对着镜子说过一遍，还是没用，哭唧唧 还是我太自信了，不注意(。•́︿•̀。)

一面 微信视频面试，就自我介绍和简单的问题，感觉我讲的不怎么好，结果通知我笔试，笔试比较水做了就线下终面终面只看你自我介绍实习经历，校内学习情况和学历，无领导小组讨论就是扯淡随便乱搞他根本不看。我基本上是被当业绩刷了，不如第一轮就淘汰我。浪费我好几天时间，希望大家学历不高，校内成绩不好的避下雷。

宁波银行深圳分行培训生一面视频面试，一位hr主要问个人背景情况，对银行工作意向等等，鉴于我在招聘会线下与hr沟通过，视频很顺利通过二面线下面试，hr组织四五位同学一组，先是仅阅读一个简单的case，然后集体移步至会议室，在领导们面前进行讨论和汇报，最后汇报结束，领导问了一些工作和职业发展有关的问题，每个人轮流回答。体检线下面试后第二天，去指定体检机构体检，最后根据面试情况和体检情况，差不多一周左右发放offer