最近更新时间:2024-04-23 17:00:00

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匿名用户
面试了职位:数据 - 昆明
确定通过
个人综合素质重中之重
作为一个国企,面试其实更看重个人的综合素质,除了个人会的专业技能以外,主要考察在校期间参加过的活动,参与过的项目,以及在所有经历中的收获。总体来看,你不一定必须是一个能力非常强的人,但必须具有端正的态度,较强的学习和独立思考能力。在面试过程中,充分展现自己的良好形象和风采,通过率可以说非常把稳!
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
10
匿名用户
面试了职位:运维工程师 - 昆明
未通过
半结构化面试以及群面
通过校园招聘面试的时候统一要求取摄,在等候区等候,根据取摄的先后来面试。面试未半结构化面试,因为岗位需求,主要问题是关于专业方面的。在开始面试时,有4个面试官,面试官先让我自我介绍,时长3分钟。然后看着简历结合我的自我介绍问了两个问题,问了我家在哪,和为什么来该公司求职。之后就问4个专业知识相关的问题。问题包含了C语言,数据库,毕业设计,以及大学开发的项目。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:大学开发的项目。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:对公客户经理 - 昆明
感觉靠谱
一般国企面试难度,发挥正常即可通过
1.首先进行自我介绍,面试官多为人力资源部员工,部分行领导坐镇牵头; 2.针对自我介绍会进行提问,问题趋向于在学校学习到什么,印象深刻的事,对大学的评价; 3.分组讨论,做一个银行产品的推广活动; 4.面试官单独发问。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:通信研发工程师 - 昆明
感觉没戏
富滇银行面试经验分享
签到,每个人进去面试,首先是自我介绍,然后是拿着简历问一些问题,最后是问一些专业问题,有三个面试官,都挺和蔼的。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:你用过的统计方法有哪些。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:银行 - 昆明
感觉靠谱
网络面试经历
应该是两个第三方老师加一个部门负责人,支行负责人面试问题比较常规,第三方老师倾向于根据经历等制造压力提问,但是整体不算难
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:投资经理 - 昆明
感觉没戏
富滇银行初面笔试情况
富滇的笔试全是主观题,一共8道题,主要涉及业务内容比较多,还有计算产品净值的,有点难,没有后续通知了。
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:困难
2 年前 发布
1
nyfzvtt
面试了职位:证券交易员 - 昆明
未通过
面试:证券交易员。感觉一般吧,难度大概中等水平,结果没机会。
2023-08-13 发布
9636
面试了职位:运营 - 昆明
感觉没戏
运营面试一般,共5轮面试
2022-04-30 发布
匿名用户
面试了职位:实习生 - 昆明
确定通过
富滇银行面试分享,昆明支行
2 年前 发布
6495
面试了职位:市场营销 - 昆明
确定通过
市场营销面试不好,共1轮面试
2 年前 发布
公司对比
富滇银行

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米其林
面试了职位:Java - 昆明
确定通过
面试:昆明交投Java面试很好,共1轮面试
面试过程还不错
1轮面试:其他
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2022-08-04 发布
匿名用户
面试了职位:产品经理 - 北京
感觉靠谱
面试:恒丰银行细心准备,用真诚去打动hr
首先需要通过的就是一个笔试考试,银行的笔试考试都差不多。然后笔试过了之后进入面试,多被问到一些关于为何要选择恒丰,你的特长是什么,你觉得你能为整个团队带来什么之类的问题。你只要对针对能吃苦耐劳或者是能虚心学习等方面进行回答的话,对于这类银行应该还是有一定把握。如果是研究生学历的话那就有更多的加分项。
1轮面试:笔试
面试感受:很好
面试难度:有难度
2 年前 发布
11
1310
面试了职位:路基路面设计 - 昆明
感觉靠谱
面试:昆明交投面试:路基路面设计。感觉一般没有很刁难,确实有一点难度,应会有好结果。
投了简历,没过几天就让我面试,是发的邮件,面试的时候问了导师名字,科研方向,实习经历,实习具体干的什么
1轮面试:视频面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2022-12-21 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 北京
未通过
面试:中国银行校招笔试加三面 ,终试靠缘分, 笔试靠速度
笔试的题目非常多,英语题量居多,所以英语好 很有优势。二面第一是先群面,一堆人就一个问题给出方案,最重要是找准自己定位,当leader不见得就好,给主考官看到你的有点最重要。三面就是单面,主要是一些广泛的问题,个人觉得态度最重要。
3轮面试:笔试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:IT技术支持 - 北京
感觉靠谱
面试:光大银行光大银行面试具体情况
面试有好几轮:部门级:部门领导面试,主要为工作经历及技术水平;HR级:求职愿意综合评价行;领导级:人格综合评价。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:信用卡销售 - 上海
确定通过
面试:招商银行信用卡中心两个面试官,一男一女,主要围绕你之前是做什么的,能否做好工作
首先填写一份招商银行信用卡中心的个人简历,等待面试官,坐了5分钟左右进去面试,先做个自我介绍,然后就问你的基本情况,主要了解你的销售能力强不强,能不能接受加班和考核,如果这些都没问题的话,面试就结束了。
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:你觉得自己最大的优势是什么?
2 年前 发布
7
匿名用户
面试了职位:信用卡推广 - 北京
未通过
面试:华夏银行华夏银行实习面试体验
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:信贷及通用岗 - 北京
感觉靠谱
面试:农发行两轮
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:柜员 - 广州
感觉没戏
面试:广发银行情景假设面试相对较难
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:会计 - 昆明
未通过
面试:昆明交投初面之后就被踢了
2 年前 发布
13