51Talk 无忧英语面试经验

面试一共三次。 第一步，hr宣讲，一群人在一个房间里听hr讲企业背景、工作职责、薪酬等相关问题； 第二步，群面，所有人开始自我介绍，这时会有hrbp进来； 第三步，一波一波的往外叫人，三五个人一个小组，根据群面自我介绍分组，我和其他几位小姐姐分在一组。这一步面试问的比较细致，hr先让每个人再自我介绍一遍，接着会问一个专业问题让大家依次来回答，然后让每个人谈谈自己的职业规划等等； 第四步，通过面试的人被叫到小屋签入职合同。

面试的话，主要有两轮，第一轮是初试，第二轮是复试，主要就是问一下工作经历，为什么会选择五一，然后就是能否接受上班时间，其他的没什么太多的。

就是平常聊天，自我介绍，以前做什么工作的，离职原因，怎么了解到这个工作的,期望薪资，就没有了。我们是视频面试，所以不用太紧张。

我是一轮面试按照原本的是两轮，第一轮是做题目，我不知道为什么没有要我做。第二轮就是面试官让你自我介绍，根据你的简历让你回答问题。

他们有2轮面试。最开始HR联系的，然后初试和复试，复试3选1，整体感觉只需要表达能力，逻辑能力尚可就可以过关。

面试先做自我介绍，然后试讲一段自己准备的PPT，内容也是自己定，（最好全英文）我的建议是不要讲的太难，小学水平即可，最好带自己的动作，有亲和力一些。我是和另外两个人一起面试的，他们讲的内容都过于难了，有一个人甚至直接在念PPT，而且专业最好是和英语相关。 试讲完面试老师会根据你的简历问你一些问题，类似于之前为什么离职，为什么来这个公司等等，这轮面试完老师会给你打一个分数，然后HR会根据这个分数进行下一轮面试或直接淘汰。HR主要就是和你谈薪资和发展渠道。