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匿名用户
面试了职位:社区运营 - 长春
确定通过
应聘的是一汽大众的社
应聘的是一汽大众的社群运营的实习生岗位,没有通过。这是我第一次面实习,之前没有相关经历,本科专业学的是设计,和面试官聊了一下,技能和岗位不符合,所以没面上。问的问题都好有难度啊,我都答不上来有点,会问到具体的你用哪几种方式收集用户反馈的信息呢?这几种方式你认为真的有用、有效吗?如果让你来优化一下目前的程序,你会做出哪些改变。哈哈 把我问傻了,就根据自己的经验随便说了一下。面试官蛮好的,还教我怎么写简历,也学到挺多的,收获不错。
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:其他平台
2 年前 发布
9382
面试了职位:项目经理/主管 - 长春
确定通过
项目经理/主管面试很好,共1轮面试
我参加的是一汽大众的预开发项目,三月份就开始了,这是我的第一场面试,从网申,到测评再到最后收到面试邀请花了一周左右的时间。网申会直接筛掉一部分人,不太清楚他们的标准。我有本科985的同学没收到测评的,也有和我相同本科学校的保研的没收到的,总之,第一关就筛选掉了很多人。测评很正常,难度一般,这一关不太会筛人。面试最好穿正装。一面是群面,一个关于汽车品牌如何发展的问题,建议面试前多了解些和汽车以及一汽相关的资料。第一次参加群面,很紧张,也没怎么发言,稀里糊涂就完了,当然挂了。面试官问的面试题:你家在哪个城市?你的意向工作城市是那里?之后就是群面的五分钟读题时间,以及二十分钟的讨论时间,建议在别人讨论的时候用笔记录一下队友的名字以及想法,可以做总结发言,当然,有信心把握全场,当leader更好
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
2022-05-18 发布
看准68501
面试了职位:客户经理 - 长春
未通过
客户经理面试不好,共1轮面试
海尔客户经理面试系列,本次面试在线测评应答部分大概有两部分,包括北森-心理风险和艾斯曼塔-逻辑+初级编程两部分,其中北森的心理风险部分以及后面的逻辑部分和其他企业的差不多,多看看题库以及多练习一下就可以,但是编程部分,尽管是初级,但是对于一个从来没有接触过编程的人来说就属实有点为难人了,本身我投的岗位是客户经理,偏销售的,我想不明白这个和编程有啥关系。
1轮面试:笔试
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2022-08-21 发布
0226
面试了职位:运维开发工程师 - 长春
感觉靠谱
运维开发工程师面试很好,共2轮面试
不同组的面试官风格不同,我们这组是三位女面试官,比较温和;室友是三位男面试官,有点偏压力面。个人感受是看重学生经历、回答的时候的自信和逻辑,并且会根据你的回答追问,所以一定要把答案说完善。  面试官问的面试题: 
2轮面试:视频面试、电话面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
9个问题,4条回答
Q: 2.你是山东人,工作地点只选青岛吗? 
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:其他技术职位 - 长春
确定通过
笔试后直接是终面
面试通过。有笔试,少于30分钟。笔试后直接是终面,形式为一对三,面试官中两个技术一个人事。技术会问项目经历,学习课程等,并没有问具体的专业知识,主要关注研究内容对公司是否有应用意义以及团队协作能力;人事会问一些问题考察个人稳定程度。 一汽大众面试较早,我准备并不充分,被面试官在面试过程中指出,只能坦诚承认不足并且表示会积极改进,不到一周还是收到了offer。个人感觉学历、稳定程度和专业匹配程度比较重要。
2轮面试:笔试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
看准86384
面试了职位:生产计划管理 - 长春
感觉没戏
生产计划管理面试一般,共4轮面试
先是网上提交简历,进行初筛,基本上都能给过。然后邮件收到通知,进行网上测评。这个要注意,完成测试需要120分钟,总的测评时间只给留3个小时,也就是收到测评通知,必须在这三个小时完成。里面的题好多都挺难,但不涉及专业知识,好多像脑筋急转弯。这个最后也过了,可以找同学帮忙找答案。(个人感觉,测评过了,要么是智商高,要么是人缘好,这两种人都是他想要的)第三个是群面,似乎是讨论过程中,怼了一下队友(其实,我也就只是说,“老哥,题目要求里只要最关键的一条,没说需要对这五条因素排序),也可能是其他原因吧,群面没过,这也是我的第一次群面。
4轮面试:电话面试、视频面试、部门主管面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:猎头推荐
2022-07-19 发布
0687
面试了职位:人力资源主管 - 长春
感觉没戏
人力资源主管面试一般,共1轮面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Java - 长春
未通过
一面都过了,问的问题都回答上来了,却发生了变化。
2 年前 发布
看准30405
面试了职位:功能测试 - 长春
确定通过
面试:智能网联。总体感觉比较正常,面试问题倒不难,确认未通过。
2022-09-28 发布
匿名用户
面试了职位:数据开发 - 长春
未通过
南京智能研究中心面试过程
2 年前 发布
1
公司对比
一汽-大众

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走咯哈
面试了职位:高端产品职位 - 长春
感觉靠谱
面试:一汽奥迪面试:高端产品职位。面试体验平平,确实有一点难度,基本能通过。
猎头找过来的,简历过的很快,做了笔试题。
1轮面试:笔试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
2022-11-06 发布
syc1110
面试了职位:动力系统工程师 - 长春
感觉靠谱
面试:一汽奥迪研发岗
面试的研发岗位,一面面试人力HR问的大多是相当于重新写一份简历的常规问题,应该是记录基本信息,中间换成技术人员进行技术面试问了很多和课题项目相关的问题,然后又换成人力HR继续问一些譬如如何处理工作中和同事矛盾之类的问题大众作为合资企业,HR问了简单的英语问题,随机应变即可
1轮面试:视频面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2022-09-20 发布
Edward
面试了职位:功能测试 - 长春
感觉靠谱
面试:一汽奥迪面试:功能测试。感觉一般吧,有一定难度,希望能有个结果。
感觉一般
1轮面试:其他
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:猎头推荐
2022-12-15 发布
琉璃斋充电器缝纫工
面试了职位:实习生 - 长春
未通过
面试:长春派格面试:实习生。感觉总的来说都是满分,题目中等难度,结果没机会。
一轮面试人事会问你一些简单的问题,通过一轮面试才能进入终面
2轮面试:HR面试、视频面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2023-11-13 发布
7873
面试了职位:数据 - 长春
感觉没戏
面试:一汽解放汽车有限公司面试:数据。总体感觉比较正常,问的常规问题,个人感觉没戏。
面试分为群面和多对一面试,群面形式是无领导小组面试,有自己的观点见解很重要,不一定要独特,但是要做到有理有据,令人信服。且陈述自己观点的时候,要有一定深度和广度,这样才能让你更容易脱颖而出。多对一面试就聊了一些简单的技术问题,还问了学习生活、未来规划等等1.宣读文件,第一次经历2.项目细节,询问后期是否可以从 JAVA 转向C++3.半结构化问题
1轮面试:视频面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2022-11-17 发布
热带雨林洗手液副总裁
面试了职位:C - 长春
感觉靠谱
面试:一汽解放汽车有限公司面试:C。感觉挺亲切的,确实有一点难度,应会有好结果。
面试感觉还不错
1轮面试:HR面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:内部推荐
2023-09-05 发布
看准59268
面试了职位:自动化测试 - 长春
未通过
2022-09-19 发布
飞云山被子媒介专员
面试了职位:机械工程师 - 长春
感觉靠谱
2023-09-11 发布
自由港票夹制程工程师
面试了职位:项目助理 - 长春
感觉没戏
2023-09-11 发布
天之林地扑克实验室技术员
面试了职位:产品经理 - 长春
未通过
面试:一汽奥迪面试:产品经理。面试体验平平,问题比较简单,有了面试不通过的结果。
2023-03-21 发布