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面试等最新动态
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匿名用户
运营的面试
先是HR面试，问一些工作经历，家庭情况，没有什么专业性，二面是商场总经理面试，问了专业性知识，如何管理团队，怎么提升超市业绩，如何提高超市服务水平等。
如何管理团队。
如何管理团队。
面试官的问题：
问如何管理团队。
答1.作为团队领导，要以身作则。 2.要在团队中建立培训与交流工作，把优秀的团队文化和工作技能在合作中传递给每一个队友。 3.工作中要培养严谨的工作作风，要让大家的行为端正，团队合作是需要大家共同努力的； 4.让每位成员明确目标，掌握好工作的技巧，懂得如何去提高效率，完成工作目标。
面试结果： 确定通过
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
匿名用户
销售的面试
面试很简单 普通话和柜员气质 对产品的认识 所以如果你要卖化妆产品 还是要对时尚了解 还要对自己的皮肤有一定的管理
面试结果： 感觉靠谱
面试难度： 一般
面试感受： 一般
两年前
4
16
匿名用户
促销员的面试
做个自我介绍，开始问些简单的问题，因为是促销员，所以在超市里面没什么太多问题，就是问你做过什么等等。
面试结果： 确定通过
面试难度： 很容易
面试感受： 很好
两年前
1
13
匿名用户
产品总监的面试
首先是电话邀约面试，电话中简单介绍项目情况，介绍完成后，就确...
面试官的问题：
问为什么做产品经理。
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面试难度： 有难度
面试感受： 一般
匿名用户
产品运营的面试
重庆新世纪百货面试，自我介绍，上个公司情况，兼职情况，运营知...
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面试结果： 感觉靠谱
面试难度： 一般
面试感受： 很好
两年前
1
14
匿名用户
人力资源经理的面试
没有特殊的过程，很简单。该面谈面谈，该电话面试电话面试，期间...
面试官的问题：
问优点是什么。
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面试结果： 确定通过
面试难度： 一般
面试感受： 很好
匿名用户
销售业务员的面试
就是问几个销售相关的问题 自我介绍 谈谈对未来的规划 ...
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面试结果： 感觉没戏
面试难度： 巨难
面试感受： 一般
匿名用户
销售代表的面试
面试很轻松，简单的做自我介绍，自己的工作情况和优势，面试官问...
面试官的问题：
问自己有买过什么特殊的产品经历
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面试感受： 很好
匿名用户
促销员的面试
面试总的来说挺简单的，就问一些很简单的问题，例如以前有没有销...
面试官的问题：
问以前有没有从事过销售这方面的工作。
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面试难度： 很容易
面试感受： 一般
两年前
1
1
匿名用户
人力资源专员的面试
第一轮面试，人力资源部主管，轻松的聊天。第二轮部门主管...
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