平安信托面试经验

流程比较重要，面了四面，前三面全是技术面，第一面就是一个职员面java基础，第二面技术组长稍微底层一点的东西，第三面是技术总监，反而没怎么面技术，最后一面HR简单的跟其他面试一样。

全远程面试，感觉这一点做的很人性化。先标准套路自我介绍，后面就根据经历问一些有的没的。没有问专业相关的问题，整体来说不难。

首先要给HR小姐姐打个大大的赞👍，帮候选人打印简历，面试效率快，包括面试后的offer沟通，问题解答等，对公司的好感一下子up！然后面试总共三面。1面，未来小组长和一个组员面。问了Java的一些基本知识，比如ThreadLocal，juc有哪些工具类，Spring切面的实现原理，什么是反射，redis有哪些数据类型等，比较简单，面试时长30分钟2面，架构师面。问了mybatis的实现原理，介绍自己做过的项目等，还有一些问题忘记整理，面试时长20分钟3面，HR面，就不说了比较常规

面试一共有三面。第一轮技术，第二轮技术总监，第三轮hr。整个面试过程挺好。第一轮进来的是两个小伙子，比较年轻，问了java的基础和数据库的一些知识，例如集合，锁，并发包，线程池等。问的不会很深入，比较基础。基础好点的朋友应该直接就可以答上来。 第二面技术总监人也比较友善，没怎么问技术，就叫说了一些之前工作内容等问题。第三面就是hr介绍公司情况。整体感受面试过程还挺舒适。但是工资没达预期，比较低，离预想的有点远，不过福利这块还可以。

这边的技术面试比较直接吧，面试的时候是休息日面试的，不过这家公司技术这块是双休的，面试管很Nice，很尊重面试者，技术、规划等问题都会问一下。另外工作环境比较好，同事比较友善，工作扯皮事情少，领导挺维护下面的，领导对需求的把控很OK，迭代版本适中。就是工资相对低点，基本对标工资是13薪+年终分红

到了后面试官不在，随便找了一个下属来面的，问了点技术，问到了python的一个具体问题，答案可能不合意，后面就草草了事了。后面就让回去了，也没再联系让主面试官重面。总之对此公司印象比较差。