国际销售代表面试3轮面试。
1. HR电话沟通了解,非常耐心,都谈了一个小时;
2.第一轮过后,确定第二轮面试时间,视频面试,面试官是部门经理,主要也还是了解面试人员对于不同市场的看法,以及介绍下部门状况;
3.第二轮过后,大约一周后,安排第三轮面试,事业部经理。需要英文自我介绍,回答问题,比方说:
1.在上司同事父母心目中,用3个形容词描述自己。
2.对于谦卑,聪慧,还有另外一个词忘了,排序的话,会怎么放,占的比例有多少。
3.会了解面试人员想当跟单还是开发。
4.工作中觉得有成就和不足的地方。
5.如果客户一直坚持说是有问题,要赔偿,该怎么处理。
6.能有信心短期内能建立客户对自己的信任?
7.平时是怎么处理客诉;
8.觉得自己跟星座匹配的点在哪里。
大概就这些,然后也会回答一下面试者问题,最后是当天二轮面试的经理加我,跟我说面试通过,让我考虑。
4轮面试:电话面试、视频面试、部门主管面试、协作同事面试
面试感受:很好;面试难度:简单