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匿名用户
面试了职位:酒店前台 - 厦门
感觉靠谱
喜来登酒店gsa面试,过程较为顺利
先是hr主管面试,问一些在校经历,然后要求英语自我介绍,最后会让经理面试,问了一些情境题,过程较为顺利,有准备就不会很难。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:英文自我介绍。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:宴会销售经理 - 厦门
确定通过
宴会销售经理面试经历。
因为是在异地,所以没有直接现场到酒店面试。是通过网络面试的,主要是问之前的工作经历和为什么选择这家酒店。
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:酒店前台 - 厦门
确定通过
十分简单是个活人就能进
HR叫来面试 填填资料 问些有的没的 然后经理过来也是看下经理 问些有的没的个人情况 简单英文自我介绍 三天后上班
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售专员 - 厦门
感觉靠谱
感觉还可以,不是很轻松
和大多数酒店一样,先人力再有个主管来面试,会问你工作经验和以后的发展计划。最后总监有空的话也会面试,最后就是人力再面试一下。
3轮面试:HR面试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
5358
面试了职位:酒店 - 厦门
感觉靠谱
1.HR特难找,填表
1.HR特难找,填表用的纸是A4大小,对不起酒店的外观。HR接待的人无任何HR经验,简历未看完提的问题匪夷所思。2.至FO经理{也可能是前台经理,HR未介绍},一对二,旁边还有一个女孩子一直在说我们有600多间客房,在桐乡这个地方真不知道出租率怎么样,无语{AM?}。从开始到结束FO经理只有一个问题,你认为怎样管理好前台?问到我崩溃,期间无任何关于前台主管专业知识的问题。3.自问也面试过国际品牌酒店好几家,这样的面试第一次遇到,无任何具体专业提问,一个笼统的问题坚持不懈提问,最后说我的回答没有说到他心里,好吧!不知道是不刚评上五星的原因,人都比较傲!小城市应该是内部关系好进!4.最后告诉我前台文员你可以考虑下,如果你是国际品牌我就考虑下!
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
看准40003
面试了职位:酒店前台 - 厦门
未通过
面试:酒店前台。面试过程不太舒服,难度由浅入深,没通过。
1轮面试:电话面试
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:其他平台
2022-09-09 发布
看准90176
面试了职位:酒店 - 厦门
感觉靠谱
酒店面试很好,共2轮面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:礼仪/迎宾/接待 - 厦门
确定通过
礼仪/迎宾/接待面试很好,共1轮面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:酒店前台 - 厦门
确定通过
自信是面试成功的第一秘诀
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:酒店 - 厦门
确定通过
一般般
2 年前 发布
公司对比
喜来登酒店

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匿名用户
面试了职位:土木/土建/结构工程师 - 厦门
确定通过
面试:明发集团景观工程岗面试经历
我是投的明发分公司的景观工程岗,总共经过三轮面试,还是蛮正规的,第一轮是分公司人力面试初步了解下情况让我自我介绍,工作经验职称,原来的公司和期望薪资之类的。 初面过后是总经理进行面试,也是先自我介绍,几年工作经验,做过多少项目,问一些专业性问题,感觉总经理是比较强势的,但是问的问题都回答的上来,就是问为什么离职,因为家和公司还是有些距离的,对这方面感觉对我回答的不太好,可能疑惑我能不能干的厂久吧,然后总经理复试完等通知。 通过复试后人力和我谈薪资,薪资一般吧,谈不上去,不过也在中等了,问我接受的话就交到集团去进行终面,我同意了。过了几天就是集团工管中心和人力中心的领导进行了视频终试,问的东西很全面,专业性问题较多,最后还是通过了,感觉公司还是很正规的,又大公司的风范!
4轮面试:HR面试、总监/老板面试、部门主管面试、视频面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:前台接待员 - 厦门
确定通过
面试:君泰酒店面试官很nice,二面的经理人也很和蔼。
先是在网上看到的简历,直接电话面试,约到酒店人力资源跟小哥哥做的一面,问了一些简单的问题,二面的经理比较重要,经理问的问题比较专业,也比较深入。整体工作环境不错,主要是一起工作的小伙伴都是年轻人,相互照顾挺好的,伙食一般般啊。其实蛮怀念的。
2轮面试:电话面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:困难
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:是否能够接受换岗学习。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:餐饮部秘书 - 厦门
确定通过
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先是笔试,再hr面试,过了后再直属领导面试。过程简单,基本就是问问曾经的工作经历和对这份工作的看法以及简单介绍这份工作需要做什么。
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:困难
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
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面试:厦门源昌凯宾斯基大酒店凯宾斯基面试-成本控制文员。
第一次到凯宾,从员工通道进入时,会有保安让你拿临时证去负2楼的人事部,接着就可以到面试室填写资料等候,人事部同事先是把工资和福利说完,工作内容大致的说完之后,会问问我们的想法,如果有意愿留下来,之后就会让直属经理继续面试,还会让财务总监面试三轮。
3轮面试:HR面试、协作同事面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:之前有什么工作经验。
2 年前 发布
1
匿名用户
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1轮面试:笔试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:你的兴趣爱好,职业规划是什么。
2 年前 发布
8
Shawntsai
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面的是成本类,一轮人事面,二轮总监面,主要是针对简历中的过往经历来面,正常发挥即可,主要还是看眼缘。
3轮面试:电话面试、填信息表、总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
2023-05-11 发布
匿名用户
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2 年前 发布
匿名用户
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匿名用户
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2 年前 发布
匿名用户
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