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Ezio
面试了职位:Java - 广州
未通过
面试:Java提前批。感觉就还好吧,整体难度中等,感觉知识点都答上来了,但是没通过。
简单记录下面试过程自我介绍问了很多项目相关的问题,数据库的设计以及项目相关的思路,以及项目遇到的困难顺着项目问了如何实现redis分布式锁和实现原理对mysql中的锁有了解吗mysql索引相关知识,什么是索引覆盖,回表,b+树的优点,怎么设计索引?然后问了java高并发容器concurrent Hashmap的原理,jdk1.7和1.8的实现细节有什么区别?对于java内置锁有了解吗??内置锁和juc提供的Lock接口相关的显式锁有什么区别,应用场景分别是什么??volitile关键字有什么含义呢?tcp和udp有什么区别?http和https有什么区别?https怎么保证安全性的?最近有在读什么书吗?期望薪资是多少对公司还有什么疑问总体感觉答的还行,但是挂了,秋招再加油吧
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2022-09-17 发布
匿名用户
面试了职位:售前技术支持 - 广州
确定通过
售前技术支持面试很好,共5轮面试
说是要三轮面试,但是我是HR和部门主管一起面试的,还有一轮公司老板的面试,一共两轮。一面就详细介绍了研究生的课题,和之前实习的经历,这些普通面试都会有的部分。之前我有提前了解公司的研究方向和主要产品,就让我模拟介绍了两款产品,然后让我用英文又说了一遍,考验英文能力。二面也是聊了聊面试都会有的基本内容。然后是英文面试环节,和HR用英语聊了几个简单的问题,接下来给了一张中文PPT,让我用英文对PPT中的产品进行介绍。总体气氛挺轻松的,也没有什么特别难的环节,只要好好准备准备就可以了。
5轮面试:电话面试、视频面试、填信息表、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2022-04-18 发布
阿锋
面试了职位:前端开发 - 广州
感觉靠谱
面试:前端开发。感觉一般没有很刁难,难度适中,希望能有个结果。
在浏览器上输入 URL 到看到页面经历了哪些过程?(内容太多不想打字,网上有自己看)说一下浏览器事件循环机制?(内容太多不想打字,网上有自己看)微任务、宏任务有哪些?(微:Promise.then, mutationObserve,Process.nextTick(node.js 独有),宏:script,setTimeout,setInterval,setImmediate(node.js 独有), I/O操作,UI 渲染)说下对弹性布局的理解?(就是 flex 布局,flex 父容器中的子元素通过 flex-grow,flex-shink,flex-basis 属性可以随着父容器宽度大小自适应,也就是能够实现兼容不同分辨率屏幕)解释下 flex:1?(flex-grow,flex-shink,flex-basis 缩写)父容器 flex 布局,有三个子元素,设置 flex: 0 0 auto ;显示效果什么样?(不显示,子元素宽度都为0)实现三栏布局有哪些方式?(flex,float ,定位,网格……)使用 flex 布局使元素垂直居中?(align-items:center )说下 BFC ,解决了什么问题以及怎么触发 BFC?(不想打字,自己搜学习)Promise 几种状态及如何更改?(pending,fullfilled,rejected; resolve(),reject())Promise 解决了什么问题?(回调地狱)怎么将多个异步操作进行按顺序执行的同步化?(Promise 链式调用,或 async和 await 结合使用)怎么中断 Promise 执行?(可以通过内部抛出错误:throw new Error(‘’))webpack 打包流程?
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:猎头推荐
2022-12-26 发布
哇哦
面试了职位:Android - 广州
未通过
面试问题倒不难,三面HR压力面没回答好
之前在Boss上看工作机会的时候,CVTE的HR主动跟我要了一份简历,就发送简历过去了。        发送简历大概等了几天后,先是接到该公司HR的一个电话,应该算是第一个电话面试吧,不过主要更多的是介绍他们公司的一些情况,简单的问了一些目前的住址,上一家公司薪酬,是否在职,期望薪资要求情况等,这里对方问期望薪资的时候有点懵逼,因为我说了期望的月薪,对方告诉我他们是算年包的,我自己没有换算过年包,而且后来才知道年包的话,会将一部分拆到季度奖金和年终奖里面,也就是假如年包36W,但是每个月税前并不是30k,而是会将一部分摊到4个季度的季度奖里面,每个季度奖大概是2个月工资,具体每个月的话平摊下来大家可以自己算算。聊了大概20多分钟后,HR说稍后加我微信约了二面的时间。        这一轮是要是技术远程视频面试,HR在一面通过后会通过邮件发送一封二面的邀请函,里面会有面试时间,以及视频面试软件及会议地址,在目标时间去参与视频面试就可以了。技术面试1对1的,面试官还是非常年轻的,面试过程中没有太多的情绪波动,看不出对回答是否满意,个人觉得是比较简单的,基本都能回答上,然后当天下午二面完之后,晚上22点就收到了三面邀请,要去企业线下进行人事面。技术面的面试问的比较多的是跨进程通信,大致如下:        三面来到了线下,感觉地址还是比较偏僻的,周边好像都没什么商店,所以C厂里面都是自带食堂。这一轮主要是HR面,感觉会有一些压力面,问的很多问题自己都没准备好,最后一个问题没回答好所以直接GG了,大概问题如下:
3轮面试:电话面试、视频面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
15个问题,0条回答
Q:1、自我介绍
2023-04-25 发布
8887
面试了职位:人力资源专员/助理 - 广州
感觉没戏
人力资源专员/助理面试一般,共3轮面试
面试公司:广州视源电子科技有限公司上午刚刚结束完一面,还是热气腾腾地写下面经,因为感觉一面是进入后面面试的第一步,非常关键。这是一家非常不错的创业型公司,之前有听过宣讲会,从公司的项目业务以及到员工的福利待遇方面,都是感觉不错的。我面试的是人资岗,网申之后有测评,测评分为主观题(这个是通过录制视频回答的)客观题,客观题平台的,所以主观题好像是问了在疫情背景下用电子设备线上教学的利和弊,然后给30秒的准备时间,2分钟之后自行录制阐述自己的观点。做完测评之后呢,以为自己没戏了,等了半个月接到了一面的通知。是发的短信,短信里面介绍了非常清楚一面是怎么进行操作的,然后根据操作下载好相应的视频软件就可以了。等到面试的时候,是一对一面试,面试小姐姐就来了一句问的问题挺多的,这些问题都是结构化问题,网上有很多关于这类问题的高情商回答,大家可以去搜索。整个面试持续了15分钟,面试完第一感觉是凉凉,问了两个人资的专业问题,一个回答的不是很好,一个直接不懂而且没有听清楚。这次面试的经验就是第一面试的基本设备一定要提前准备好,我就是没有准备好耳机问的问题有时候听不清楚需要人资重复问,很不好;第二就是多去网上看看面试问题的一些回答,结合自己的经历,整理自己的面试话术,这个非常之重要。不要想着当场就能想出来,因为面试的时候很紧张,有准备就会好点,没有准备的回答不仅没有逻辑而去很容易踩坑。最后,祝大家顺利上岸~
3轮面试:视频面试、笔试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
8个问题,3条回答
Q:问我现在在哪里,最近在干什么?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:前端开发 - 广州
感觉靠谱
前端开发面试很好,共2轮面试
面试的前端开发岗位,共3轮面试,两轮技术一轮HR 第一轮是用电话的技术面,大致上就是自我介绍一番,然后是按照简历上的内容聊了下技术和业务。大概花了半个多小时,然后当天约了个二面的时间。这一轮是使用一个专门的会议软件进行的技术二面,主要是深入了一些技术和业务方面的知识点,也考察了下架构设计方面的能力,然后还做了两道编程题。总共花了一个半小时左右,写面试题占据了不少的时间,整体感觉还不错,说是3个工作日内会有答复。这个是通过电话约的面试,并且也是视频面试,整个过程就是聊一些自身的情况,然后介绍公司的一些制度之类的,还简单的聊了下薪资结构,整体感觉还算轻松愉快吧,得到的答复是这一面结束后会走一个评估流程,然后在3个工作日内进行答复。
2轮面试:电话面试、视频面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2022-08-03 发布
谜可
面试了职位:机械结构工程师 - 广州
感觉没戏
机械结构工程师面试一般,共3轮面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:物流运营 - 广州
感觉没戏
【物流运营】面经分享
2 年前 发布
2708
面试了职位:产品运营 - 广州
感觉靠谱
产品运营面试很好,共5轮面试
2 年前 发布
2097
面试了职位:硬件工程师 - 广州
感觉靠谱
硬件工程师面试很好,共1轮面试
2 年前 发布
公司对比
CVTE(广州视源)

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面试难度:普通难度
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两道编程题,一道逻辑题。
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面试难度:有难度
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面试主要还是问简历上的东西,熟悉自己简历问题就不大。主要问题在于明说了经常性加班的了。还有就是工资不高,要下生产间。
2轮面试:视频面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
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匿名用户
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