统一企业面试经验

我是2019秋招去面的，财务岗，群面，氛围挺好的，队友也不错，但是估计没戏，过了四五天了还没有收到笔试通知。

网上填好简历后过几天会发链接让你视频面试，问的很奇妙，不是循规蹈矩一样的传说中的宝洁八大问，感觉挺难的。

第一轮和HR面试，大约15-20分钟，简单了解了一下背景情况，问了一些性格、职业发展发现的问题，问了一些目前工作中的主要业绩等等，全程是英文面试，也借此测试英文口语水平。 紧接着第二轮和Hiring manager面试，大约25-30分钟，了解基本的学习和工作背景，比较详细的了解了目前工作的具体情况，工作内容等，现场有一个case study，另外也介绍了一下应聘职位的具体工作内容及要求等。

大概去年11月的时候过去面试的，当时没过，也没在意，可能是我表现不好，可能是我不合适他们公司，面试本来就是双向选择的过程，人家没选择我很正常，然后今天又打电话过来让我去面试，我本身也没投你们家，我一开始也没在意啥公司，结果过了两分钟又打电话过来，说我之前面试过他们家，让我明天不用去了，EXM？我没过就没过,我没在意，可能是我不适合你们公司，没过就没过，没关系，二次打电话过来羞辱就是你们不对了吧！

分两轮面试。hr事先已经电话确认住址、实习的时间段等，后安排面试。面试要求翻译一段屈臣氏的介绍，英译中。后hr面试，最后直线上司面试。气氛挺好。

面了4轮，一面群面，无领导小组完成一个系统设计，二面技术面，面试前做了份英语阅读题，二面主要问项目，问了点比较简单的java基础，三面四面都是领导面，聊的还可以的，说好的三天内通不通过都会有通知，结果还是没通知，可能自己有些地方，答得不好，最后还是没通过，工作环境还可以，公司位置还不错，如果能进还是挺好的，毕竟平台很大。