广州视康健康信息咨询有限公司面试经验

无语了，做了两个小时车然后等了一小时，hr一进来就一顿输出，一点专业态度也没有，问架构含糊不清，也可以反映出这个公司不太会重视人资，要去面试谨慎。

三个人轮流来面试，全程差不多一个半小时，环境感觉一般

感觉挺不友好的。一进去两个面试官，也没跟我说他们是谁，一头雾水。好像被人拷问一样，薪酬倒还不错，福利待遇也可以。就是面试官太严肃了。。。哈哈哈哈怪吓人的

简单记录下面试过程先花了半个小时写了三张面试题，包括性格和运营测试题，测试题都是没有逻辑和标准答案那种，这个时候我的感觉不是很好，但还是硬着头皮走流程。面试者是人事主管和运营主管，沟通中了解到他们是贸易商，产品一般般，加班比较多，另外这家公司用多个名字在不同的平台招聘。

前期一个HR打电话跟我沟通了半个小时，把公司的业务和福利都讲得很清楚，说实话，能感受到这家公司的真诚和福利待遇都还不错，于是约了线下面试。公司在车陂一个比较偏的工业园里，办公室装修风格不错。但是去到那感觉前台死气沉沉的，我坐在那一会，她才问我是不是面试者，填完资料，水都没有倒一杯就直接去面试了。面试官是职位比较高的HR和产品部的经理，两个人一起面的，前面是正常的自我介绍和根据简历提问。但是面到后面，画风开始不正常了，因为我没什么经验（这个岗位不看经验），回答得可能有点不足，他们就抓住我的不足，还互相问对方是不是不赞同我说的话，输出了十几分钟，根本不给我开口解释的机会，真的像审犯人一样。讲到后来我都皱着眉头看着他们，让他们自己讲个够好了。怎么说呢，既然想招没有经验的新人自己培养，那就应该容许大家在工作上的不足，多给大家一些学习机会，而不是在面试中一味地贬低。这种公司不太适合刚毕业比较有活力比较有想法的年轻人。

招聘网页写的可带无经验新人，然后我再三强调我无经验且专业不符可以面试吗？hr说可以，公司就是准备带无经验新人，我转了四趟地铁去面试了这位传说中的hr，最后以本人无经验且专业不对口为由拒绝录用我，在主动联系我应聘的前提下告诫我应该做好职业规划，不要乱投简历。公司是卖男性护肤品的，名字叫什么帅楠，进去之后是一个小公司，十几人的样子，在一栋大楼内办公，公司附近在施工🚧。反正我觉得这是hr在充kpi，本来就没打算入职该公司，但是招聘页面与面试的内容不符，就不要随便叫应聘人员去应聘了哈，而且hr一直强调工资不要看得太重，以学技能为主。