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外太空办公椅地产项目总监
面试了职位:广告客户执行 - 北京
确定通过
面试:广告客户执行。感觉很正规,问题比较简单,确认通过。
可能是急招吧,HR只在BOSS直聘上问了何时到岗等基础问题,就约了leader面。leader是视频面试,面试内容跟岗位要求符合的话就很容易过,我面的客户执行实习生,要求PPT能力或者策划能力,其中一个比较优秀就可以留用。但是工作内容除此之外是有很多零碎的,比如走邮件流程等等,很无趣。
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2023-06-07 发布
匿名用户
面试了职位:广告文案 - 北京
感觉没戏
hr小姐姐很好,刚开始投的岗位招满了就帮我投到另外一个组,一周之后收到面试通知。
感觉没戏。注意套路陷阱。hr小姐姐很好,刚开始投的岗位招满了就帮我投到另外一个组,一周之后收到面试通知。很奇怪的面试经历,感觉我的经历都跟别人不太一样。 没有做笔试,只发了简历和作品,面试官是那个组的leader,没问什么实质性东西,为什么来蓝标对文案的理解这种问题都没问,问到一半还问我什么星座。就感觉整场面试单纯是为了leader自己感受我们两个气场合不合一样,比较随便,面试完了也没有接到最终结果通知,但因为北京疫情的原因我也不打算去了,就没有再跟进。
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:HRBP - 北京
感觉没戏
很奇怪的面试经历,没有什么逻辑
坐标深圳,面试HR岗位,非常奇怪的面试经历: 1.先是一个北京的HR和你电话聊一个小时,然后推荐简历,然后北京的另一个HR再专门约一个电话面试 2.等待了超过2周,突然又来电,说继续流程,继续先电话聊,然后给深圳现场聊 3.深圳现场2个HR妹子很简单的问了问题,说回头约深圳公司老大聊 4.约深圳公司老大视频面试,对方迟到了2个小时 5.聊完,深圳HR突然要另一个HR微信加我,然后说要“和我深入聊聊”,我问“是聊薪资吗?”,然后就没有任何回复了。。。。。那个新加我的HR加了我也没有说过任何一句话。。我打了招呼也不理我?? 总结: 一、约面试非常突然,经常打电话给你约10分钟后的面试,然后对方面试官还迟到。。太搞笑了; 二、流程进度神神秘秘,直接消失。。 三、招聘流程很乱,感觉贵司内部沟通很少,各方都很忌讳不信任彼此一样,很不透明,一个普通岗位招聘搞得莫名其妙 四、我全程都是礼貌且非常及时的配合面试安排,但给我的感觉是如果我不跪舔、我不表达出非常想加入公司的话,好像就一直被你们晾着。 说实话你们也不是什么大厂,在深圳本身也没什么竞争优势,但给人的感觉好大牌,好装逼,但实力又不符这逼格,哈哈哈
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
7126
面试了职位:总裁/总经理/CEO - 北京
确定通过
【总裁/总经理/CEO】面经分享
面试不错,挺好的,激动表现的非常合体,非常大方面试官在我对面提的问题也挺简单的都是一对一面试面试不错,挺好的,激动表现的非常合体,非常大方面试官在我对面提的问题也挺简单的都是一对一面试面试不错,挺好的,激动表现的非常合体,非常大方面试官在我对面提的问题也挺简单的都是一对一面试
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:媒介专员 - 北京
确定通过
自信第一位,学习无止境
大学刚刚毕业的时候去面试的,经历了3面,第一面是HR,二面团队负责人,三面部门负责人,三位都很好,比较有眼缘,在沟通之前上网查了很多资料,大概是因为大学毕业,专业知识问的较少,主要问的有为什么选择我们公司,对未来晋升的规划,是否接受加班等等。
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:主要问的有为什么选择我们公司,对未来晋升的规划,是否接受加班等等。
2 年前 发布
1
哗哗哗华
面试了职位:媒介合作 - 北京
未通过
面试:媒介合作。感觉挺亲切的,难度大概中等水平,没通过。
其实面的是广告协调不知道为啥没找到这个选项hhh,前一天投递简历第二天傍晚hr电话联系。感觉员工介绍自己公司还是挺自豪的面试要准备英文的自我介绍,大概本土4A都对英语蛮看重的。面试官是一个温柔干练的小姐姐,有感到很尊重候选人,服务的主要是出海3c这些 
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2023-03-09 发布
5257
面试了职位:数据 - 北京
确定通过
数据面试不好,共1轮面试
2 年前 发布
客厅图书馆法务主管
面试了职位:品牌公关 - 北京
感觉靠谱
面试:品牌公关。细节还是很不错的,难度递增,应该是通过了。
2023-10-23 发布
匿名用户
面试了职位:客户经理 - 北京
未通过
面试问题符合当下市场策略,工作强度大。
2 年前 发布
面试了职位:运营 - 北京
感觉没戏
很好第一轮技术面,详
2 年前 发布
公司对比
蓝色光标

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匿名用户
面试了职位:活动策划执行 - 北京
感觉没戏
面试:美信威尔活动策划执行面试不好,共1轮面试
跟主管面试的,hr不在,主管问了我几个问题然后其他问题就让我自己和hr聊,薪资就跟我说了范围,公司介绍什么的也没说。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-08-29 发布
匿名用户
面试了职位:新媒体运营 - 北京
未通过
面试:致趣新媒体运营面试一般,共7轮面试
流程:人事电话——部门主管视频——小作业——老板面视频面试节省彼此时间很好人事会提前说压力大加班等之类的,不晓得是不是压力测试工资一定是低于挂出来的作业比较简单,主要是平台操作面试官都很有礼貌,也会指出在他看来的不足之处,就是没有反馈
7轮面试:电话面试、视频面试、笔试、留作业、HR面试、总监/老板面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-19 发布
赤阳道多屉柜汽车设计
面试了职位:广告客户执行 - 北京
确定通过
面试:香港伟达公共关系顾问有限公司北京代表处面试:广告客户执行。感觉挺亲切的,整体难度不算高,告知通过了。
面试官非常亲和
4轮面试:笔试、电话面试、协作同事面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
2023-08-07 发布
华尔街净水器法务总监
面试了职位:产品运营 - 北京
感觉没戏
面试:西麦克CMEC面试:产品运营。面试体验还不错,整体难度中等,应该没有通过。
hr人很好,大概聊了一下意向,问了简历的基本问题,就进入了笔试,可惜笔试大概率没有通过
2轮面试:HR面试、电话面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
2023-08-23 发布
莱茵生命生态科主任
面试了职位:新媒体运营 - 北京
感觉靠谱
面试:北京机工弗戈传媒广告有限公司面试:新媒体运营。整体感觉不错,面试难度一般,应会有好结果。
面试的气氛还挺轻松,没有压力面的感觉,一面后通知二面和笔试,还没考,不知道怎么样
3轮面试:部门主管面试、HR面试、笔试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-09-14 发布
匿名用户
面试了职位:广告文案 - 北京
未通过
面试:北京赞意互动广告传媒有限公司面试:广告文案。总体面试感觉不错,面试内容挺简单,未能通过。
面的是贵司底下的正在成长的分司热店,虽然面试官可能没感受到我有多热情,但我真的很兴奋~~ 就聊了一轮,我就因为老板没时间面而打道回府了,也可能是止步一轮了,但这真的很可惜。客户穷,则创意尽。稀缺的北方创意市场里,许多将自己定位为甲等创意公司,乱花迷人眼,我无法定义一个公司的优质与否,只能说我们都是kol和预算的拥抱者。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-01 发布
玛卡他弟
面试了职位:设计总监 - 北京
感觉没戏
面试:百孚思广告iForce设计总监面试不好,共3轮面试
2023-12-22 发布
qqpp
面试了职位:财务经理/主管 - 北京
未通过
2023-07-12 发布
看准75609
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感觉没戏
面试:北京航标市场顾问有限公司数据专员
01-02 发布
银杉半岛电视实施工程师
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确定通过
面试:电通面试:媒介投放。面试体验还不错,整体难度一般,告知通过了。
2023-08-29 发布