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面试了职位:测试工程师 - 北京
确定通过
面试:测试工程师。整体感觉不错,确实有一点难度,告知通过了。
感觉面试整体还是有难度的,虽然是测试,上来要求写代码
5轮面试:填信息表、协作同事面试、部门主管面试、总监/老板面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2023-07-09 发布
匿名用户
面试了职位:PHP - 北京
确定通过
问了些偏实际应用的问题
问了些php常用函数,mysql操作,索引等,linux命令,redis操作,以及自己之前做过的什么东西,最后还问了个排序算法。
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运营 - 北京
未通过
感觉不想招人,活动策划负责人很劲儿,让人想笑
等待20分钟,两个人面试,其中一人负责活动策划,非常劲儿,强撑气场有点尬,环境看起来很忙碌,工作节奏比较紧凑。
面试感受:不好;面试难度:非常困难;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:看过什么综艺。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Android - 北京
未通过
3面技术+1面hr全过,最后被告知hc满了
面试官都不错,问的问题难度适中,个人答的也还可以,最后让回家等hr电话,基本没问题了,结果等了一周hr告知,hc满了,应该是被当备胎了。
1轮面试:电话面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:渠道销售 - 北京
确定通过
公司氛围好,面试难度不高
和HR和部门主管各面试了一轮,问了一些基础的问题和工作规划。公司氛围很好。整个公司人员比较年轻,大家都很有冲劲。公司环境也不错。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Android - 北京
未通过
个人对一下科技的感觉还可以
个人对一下科技的感觉还可以,环境不错,技术小组氛围不错,协调起来还是很不错的,年轻人多,讨论问题比较激烈。
面试感受:很好;面试难度:面试难度未评价
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:数据开发 - 北京
确定通过
面试体验非常好,面试官很好,环境也不错。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:Java - 北京
确定通过
2年前的一次面试经历。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:PHP - 北京
确定通过
php开发面试经验感受
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 北京
未通过
玩具
2 年前 发布
公司对比
炫一下(北京)科技有限公司

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面试感受:很好
面试难度:困难
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面试难度:有难度
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感觉靠谱
面试:软通动力面试:功能测试。面试体验平平,没啥难度,希望能等到好结果。
·  自我介绍·  测试流程·  知道哪些测试的方法·  测试阶段?测试你认为最重要的是哪个阶段?·  自己学了测试哪些相关知识?怎么学习的·  接口测试学过哪些相关知识?·  测试用例应该怎么设计?·  怎么看待自动化测试?·  了解性能测试吗?·  近期认为最大的挑战?·  测试框架知道哪些?·  一个测试阶段你觉得比较重要的品质是什么?·  为什么选择测试?以后的发展规划?·  项目主要负责的部分?学到了什么· 如果给你一个测试项目,你准备怎样开展?
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面试感受:一般
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确定通过
面试:信达泰和面试:产品经理。感觉总的来说都是满分,问题比较简单,确认通过。
主要就是问一下过往工作经历,工作方法论,无笔试。
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感觉靠谱
面试:亚信(AsiaInfo)面试:测试工程师。面试体验良好,难度大概中等水平,应该是通过了。
AntDB整个面试过程体验良好,难度适中。技术基础与项目经验在第一轮面试中,面试官主要考察了我的技术基础和项目经验。涉及的问题包括但不限于:描述一下你在测试方面的经验,以及你如何保证软件的质量?你如何处理项目中遇到的困难?能否分享一次你解决复杂测试问题的经历?对于持续集成/持续部署(CI/CD)有何了解?在实际项目中是如何应用的?我针对这些问题,详细阐述了自己在过往项目中积累的经验,以及如何运用技术手段保证软件质量。同时,我也分享了处理复杂测试问题的案例,展示了自己在团队中解决问题的能力。软技能与未来发展进入第二轮面试,面试官的问题更多地集中在软技能和职业规划上:在团队合作中,你是如何与团队成员沟通和协作的?你认为一个优秀的测试工程师应该具备哪些品质?对于未来的职业发展,你有什么规划?我强调了自己在团队合作中的沟通能力和协作精神,并表示一个优秀的测试工程师应具备严谨、细致和持续学习的品质。对于未来,我表示希望能在技术上不断深入,同时也能在管理和领导方面有所成长。
2轮面试:电话面试、HR面试
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