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匿名用户
面试了职位：Android - 西安
感觉靠谱
Android开发面试
面试过程中基本每轮都用到了英语，使用的Kotlin + rxjava + jetpack那一套。建议想去这家公司的安卓开发，可以准一下自己的英语口语，关于自己的工作内容的就行了。
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
DSD
面试了职位：Java - 西安
确定通过
Java面试很好，共1轮面试
Redis是什么？Redis优缺点？
1轮面试：电话面试
面试感受：很好；面试难度：非常困难；面试来源：BOSS直聘
共7个问题，3条回答
Q：Redis是什么？Redis优缺点？
难度大数据类型redis
2 年前 发布
看准74635
面试了职位：Java - 西安
感觉没戏
Java面试一般，共1轮面试
邮件发面试题，做面试题
1轮面试：留作业
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘
面试有难度面试题
2022-08-21 发布
匿名用户
面试了职位：C# - 西安
未通过
面试官非常不专业
问了两个.netcore的问题，面试官很不专业，要在asp.netcore中引用system.web我笑了，二是在.netcore中引用netFX类库，连最基本的概念都不懂吗？工作中要是这么干可太菜了。最后请教了我一些关于微服务熔断的问题，我一说新技术，基本他也听不懂，没意思，就面完了，太菜了！好好学习再出来面试。
面试感受：不好；面试难度：简单
面试官
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：Java - 西安
确定通过
很好的一次体验
先是HR电话沟通，然后做机试题，计算员工工资的题，主要是考察面向对象的思想和设计模式的作用，通过后一面技术面试，技术不会深挖，主要考察对过往项目的理解，之后是PM面试，会考察英语能力与项目经验和沟通能力，通过后是HR面试，会聊聊之前的工作经历，最后一轮是final的面试，主要是综合面试了，整个体验非常好，面试官都很和气，没有面试那种高人一等的感觉。
2轮面试：电话面试、笔试
面试感受：很好；面试难度：普通难度
面试官nice看中专业技能计算技术员工工资hr
2 年前 发布
陈斌
面试了职位：C# - 西安
感觉靠谱
C#面试很好，共2轮面试
面试分了几轮，先是HR沟通，然后是做题，然后是视频面试，问到的技术问题还是有难度，需要好好准备以下才行
2轮面试：笔试、填信息表
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘
面试有难度3轮及以上有收获hr
2022-04-28 发布
秋季初
面试了职位：Java - 西安
确定通过
Java面试很好，共2轮面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：Java - 西安
未通过
体验一般般
2 年前 发布
秋季初
面试了职位：Java - 西安
确定通过
Java面试很好，共2轮面试
2 年前 发布
Leo丶
面试了职位：Java - 西安
确定通过
面试过程分为三面+笔
2 年前 发布
公司对比
奥博杰天公司

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简单记录下面试过程1.做题，Java基础，sql注入、跨越问题、sql级联更新删除等2.技术主管面，经典八股文，jvm、多线程、hashmap、aop、ioc、Springboot自动装配、Spring执行流程、redis持久化。没问项目写了微服务，es，mq、一个也没问，可能面试官不动这些技术。3.总监面，没问啥技术问题，问了下工资，以及支付接口怎么对账以及简单描述一个项目，4.办公场地很拥挤，整体氛围压抑。
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面试感受：不好
面试难度：普通难度
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