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派大星
面试了职位:网络安全 - 上海
确定通过
面试:网络安全。感觉就还好吧,难度是简单题型,收到offer了。
一共两轮面试第一轮是群面,hr+技术面试三个人一起,每个人先自我介绍,然后hr根据自我介绍内容和面试前提交的材料提问,问的一般是成绩问题和大学生活问题;hr面试大概每人5分钟左右,然后到技术经理面试,询问的比较简单,是看你的简历来问,比如你的实习经历和项目做过什么东西,针对你做过的东西或者你简历上写的熟系什么东西来问,技术经理每个人大概问了20-30分钟第二轮是线下单人面试,二对一,两个公司的部门领导面试主要询问你的实习经历的细节问题,比如你在实习中遇到的告警有什么,你是怎么处理的,你们的告警从哪里来等等,二面只问了实习经历和大学成绩一共20分钟左右结束二面结束三天后拿到offer薪资算是中规中矩的国企,适合土著
2轮面试:视频面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2023-03-28 发布
匿名用户
面试了职位:解决方案工程师 - 上海
感觉靠谱
解决方案工程师面试一般,共4轮面试
一面是群面,多个学生,对方有一个HR➕一个技术人员,HR面+技术面 HR技术人员说是总共三面
4轮面试:视频面试、群面/无领导小组、HR面试、笔试
面试感受:一般;面试难度:非常困难;面试来源:校园招聘
4个问题,2条回答
Q:三分钟自我介绍,岗位的了解,你的意向城市,之前的实习有没有留任机会,有的话为什么放弃
2022-04-20 发布
11
面试了职位:驱动开发 - 上海
感觉靠谱
【驱动开发】面经分享
一面 我个人认为技术面试,特别是一些重视技术的互联网公司的技术面试还是存在一些相通的地方。在平日的工作过程中,包括工作之余的时间中,不断积累,脚踏实地,实际上是对自己最好的回报。在做项目、做产品的过程中,除去完成工作所规定的开发任务外,自己多花些时间想想、多思考、经过一段时间给自己做一次系统化的复盘,都是促进自身成长的好方法。毕竟,个人成长才是我们应该重点考量的一个因素。个人成长不是公司给予你的、也不是周围人给予你的,更不是一种外在因素对你的施加,而是应该由内而外发自内心的渴望。个人成长包含的因素很多,比如说思维方式的升级、技术水平的跃升、工作效率的提高、家庭生活的幸福、正确处理好各种人际关系,健康的体魄等等,不一而足。这里将专门针对技术这一角度谈谈我的一些看法。
2轮面试:视频面试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
Savitar
面试了职位:网络工程师 - 上海
感觉靠谱
【网络工程师】面经分享
       一面先做了一份45分钟的笔试卷,包括一篇四级难度英语阅读,高数线代的选择题,行测题,计算机网络和操作系统基础题,最后是一篇200字的情景分析小作文。       面试有两位面试官,主要问的是在校学习成绩,是否有考研打算以及一些项目经验等。       后来因为无法保证后续的在职时间所以被迫放弃了。
3轮面试:笔试、填信息表、群面/无领导小组
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:网络工程师 - 上海
感觉靠谱
华讯两轮面试,中间加一个笔试。
第一次面试是个hr小哥,问了一些关于简历上的东西,项目呀,个人情况呀,对岗位的理解这些,可以提前了解一下公司和岗位要求。然后安排了一个牛客网的笔试,有测评和技术问题,没有代码,都是一些很普遍的问题,去牛客网上看看就行。后来通过之后,hr给我打电话希望我能去公司面谈,但后面疫情原因,又推迟入学了,就安排了线上面试。 第二次面试是个大佬吧,我很紧张一开始,因为以为是技术大佬面,谁知道没问技术问题,就问了问个人性格呀,稍稍带一些学校内学了什么东西,喜欢什么科目之类的,然后就是建议我向顾问方向,售前方向发展,还给我介绍了他们的培养方式,悄咪咪夸赞了自己公司的培养方式,后面就说可能还是希望我能去公司面谈一波。面试官好和蔼的,感觉很好。
3轮面试:笔试、电话面试、视频面试
面试感受:很好;面试难度:简单
2 年前 发布
5
看准68520
面试了职位:IT技术支持 - 上海
确定通过
IT技术支持面试很好,共6轮面试
岗位:云计算工程师  身份:2022应届毕业生(双非二本) 计科专业目前已拿offer,开始进入提交提交体检报告阶段 疫情好转应该就过去了详细说一下过程:我是在BOSS上发的简历然后大概3-4天就有一个HR小姐姐打电话联系我,最开始会问一些家庭情况学校情况等等然后会问一下很基础的问题比如对这个职位的了解程度等等,然后沟通没问题HR会给你发两个邮件,一个是网申的地址需要交很多的东西(2寸照片,在校成绩单,获奖证书原件图等等),第二个就是笔试网址,全程一小时要开摄像头,考的很全包括6大部分:英语阅读理解(就一篇三道选择题4级难度吧),数学逻辑(5道高数,都是很基础的+5道逻辑思维题类似于公务员那种),计算机基础问题(10道选择,涉及很多东西进制转换网络协议等等),编程问题(python的很基础),测试问题(单元测试需求分析什么的),运维问题,切记不要作弊会留档几年之内不能面试他们企业笔试过了HR会再联系你,跟你定视频面试时间,然后视频面是两个人:一个技术主管一个HR,会问一些简历的问题以及在校期间的学习情况啊,有没有一些经历啊什么什么的,实际上问的技术方面的问题很少(可能和我这个岗位有关)如果没问题,然后就是终面了,是两个“总”级别的人(50多岁)一看就相当有阅历,千万不能胡说八道,知道就讲,不知道就抱歉,不会为难你,问的问题就很有水平了,让我谈谈对这个行业的看法,h看法,以及我都做过哪方面的学习聊聊华为云计算的架构等等,问的问题都是比较宏观的问题。然后就是等offer了!!!!!!!!!!!!!!!!!!!重点来了!!!!!!!!!!!!!!!!!!!先是HR给我打电话跟我唠了一下薪资问题(保密问题不能说),然后跟我说目前来讲,不能直接跟我签合同,只能和第三方机构(上海网越)签,给的理由是因为他们是国企而且以目前我的水平来看不能直签,但是工作满两年后有考核什么的到时候可以转签。  他们说我可以放心,那个第三方机构只和他们华讯签(劳务外派),我查了一下确实是这样,后来我也问了一些老师,确实目前很多国企都是这么干的,至于好不好见仁见智吧,反正我是签了,因为确实我一个双非学生面试的再好核心竞争力也不如那些研究生和985211学生,所以要啥自行车啊。 然后说一句,总部在上海,我是实习去上海然后转正后会北京分公司,大家加油吧!
6轮面试:电话面试、视频面试、笔试、填信息表、总监/老板面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:网络工程师 - 上海
确定通过
网络工程师面试很好,共2轮面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:实习生 - 上海
确定通过
实习生面试很好,共2轮面试
2022-06-15 发布
2276
面试了职位:网络工程师 - 上海
感觉没戏
网络工程师面试很好,共3轮面试
2022-06-16 发布
5640
面试了职位:网络工程师 - 上海
确定通过
网络工程师面试很好,共6轮面试
2022-06-17 发布
公司对比
ECCOM

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匿名用户
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