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匿名用户
面试了职位:全栈工程师 - 成都
未通过
全栈工程师面试不好,共1轮面试
二面两个人,都不是领导,上来就开始读稿子,一反问一些问题就开始转移话题,足足面了2个小时,第一次参加2小时的面试
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:BOSS直聘
2023-11-14 发布
匿名用户
面试了职位:财务 - 成都
未通过
不尊重面试者,打断说话。
电话面,面试者业务不太熟练,按照流程化提问,提问时先问接受薪资,且对于应聘者的情况不了解关注重点也不对,一旦觉得你不符合他们的要求后态度转变明显,打断说话,应聘者还没说完他就开始说,匆匆了事。hr是企业的门面,你们还是多下点功夫吧,尊重是首位。
1轮面试:电话面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:财务 - 成都
未通过
面试:财务。整体印象并不好,难度大概中等水平,最终不通过。
一,基本情况;面试的是财务团队的服务岗位,面试持续的时间有两个周左右,先hr电话沟通了基本情况,十几分钟,然后过几天安排了线上英语笔试,笔试通过了过几天安排了线下面试。二,体验感不好的事情;就是线下面试,首先第一个事情是那天下的大暴雨,我都提前到了在门口等,他们内部安排不妥当没有及时让我进去,他们就问我是不是迟到了?。。。第二个让我非常无语的事情是,就因为我说了我的爱好,那个面试官(感觉是个领导,语气有点强硬)非要纠结一直问我为什么不去做个爱好相关的工作,(比如说喜欢玩游戏难道我就要找个耍游戏的工作吗,也不关注简历又不是我想找就能找到的),而且整个面试时间还花了两个周左右,夏天成都不是暴晒就是暴雨,如果不是诚心想来,哪个和它耗这么久?感觉他们就是在买菜,挑挑拣拣两个周问七问八最后又不买。三,另外面试过程中一直在强调几次加班的问题,感觉加班时间比hr说的两三个小时要长很多很多,大家注意了。
5轮面试:电话面试、笔试、部门主管面试、HR面试、群面/无领导小组
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2023-08-24 发布
想吃土豆
面试了职位:ETL工程师 - 成都
确定通过
ETL工程师面试一般,共2轮面试
面试先简单英文自我介绍,之后简单英文介绍了项目经历,个人工作情况,详细回答了简历上的一些内容。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。后续未知
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:其他平台
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:税务 - 成都
确定通过
普华永道税务实习生面试经历
一轮面试2个部分,面试+笔试,首先会填一份他们提供的英文个人信息表(内容填中文就行),主要是写个人信息,应聘职位,预期薪资等等,然后根据交表顺序排序,三人一组去小房间面试。面试过程较快+轻松,自我介绍然后面试官根据你简历提问,中文。个人认为侧重点就是在是否能坚持,稳不稳定这样,面试一定要表现出你很稳定,专业知识需求基本无,因为有入职培训,而且做的工作应该是简单+重复类型的,不过英文水平可能会有一定需求。 笔试内容较多,至少1小时能完成,逻辑题+英文翻译。逻辑题和考公相似,但难度小的多,就是有些脑筋急转弯和图形找规律,比如20只鸟20分钟吃20只虫子,那么40只鸟吃40只虫子要多久类似于这种。英文翻译是一封邮件翻译,个人是六级550认为难度中等偏高,大概1页半A4纸。 有涉及到CIT,VAT,declarationform,finalsettlement等名词,以及各种句式,凭记忆写一段供参考“duringprovisionalquaterlyfilling,headquatersandparticipatingbranchesallocatedon50:50basis.WehaveattachedthedeclarationformfortaxpaymentchangesofpilotenterpriseduetotheVATReformforyoureasyreference.” 面试承诺是7天内通过会电联,不通过会有邮拒信,于第五天第三个工作日电联。条件待遇和各招聘广告都一致,不作赘述。
2轮面试:笔试、填信息表
面试感受:很好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:senior assistant - 成都
未通过
虽然没过但感受挺好的
在成都 非gdc职位 首先电话面 再约定时间视频面 这两面都是hr 之后去到成都所技术面 同时还有远程面试 后面就不知道了因为再也没通知 总体不算难但没有好好准备 整体感受挺好的 就是时间太长了 几轮面试下来有一个月左右
2轮面试:电话面试、视频面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
小帅哥
面试了职位:Java - 成都
确定通过
Java面试一般,共3轮面试
2023-10-04 发布
匿名用户
面试了职位:审计 - 成都
感觉没戏
1.通知1.30面试
2 年前 发布
8283
面试了职位:HTML5 - 成都
暂无结果
HTML5面试很好,共1轮面试
2022-04-13 发布
看准94661
面试了职位:风控 - 成都
感觉靠谱
风控面试很好,共1轮面试
2022-08-03 发布
公司对比
普华永道(成都)有限公司

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面试了职位:招聘 - 成都
感觉靠谱
面试:易训教育招聘面试很好,共4轮面试
面试招聘主管: 一面:第一轮主要是人力资源部门初步面试,主要就工作经验,个人过往经历进行了解,可能采用了很多测评工具,问了一些问题考察承压、解决问题等思维性的问题。二面:人力资源的负责人面试,介绍好像说职位是主任,直接一面后紧接着开展二面,这个挺好的,不用多次到公司来面试,主要也是工作经验和个人经历,但是侧重点还是在于以往工作经验,尤其是一些工作技巧和工作业绩。三面:二面的第二天就预约了三面,面的是公司的一个副总,面试程序也比较常规,个人简短介绍,会更多的了解以往公司的业务情况,团队情况,以及个人在职期间的具体岗位职责,后面是了解关于选择新工作对公司的氛围和文化上的一些要求,最后就是了解一下家庭的信息,整体面试过程还是比较轻松。有一个细节,就是每次走的时候HR都会送到电梯口,这个细节还是很不错的。
4轮面试:填信息表、协作同事面试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2022-07-21 发布
匿名用户
面试了职位:C++ - 成都
感觉靠谱
面试:成都至强商务服务有限公司面试:C++。面试印象不是很深刻,确实有一点难度,希望能等到好结果。
环境一般
1轮面试:笔试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
2022-09-30 发布
看准92762
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暂无结果
面试:成都华俊企业管理咨询有限公司面试:猎头顾问。很不好的体验,难度尚可,耐心等待结果。
面试领导问别人是不是郊县的,搞笑的很,我家是土著是时候他还不晓得在哪个犄角旮旯,连人都不懂尊重的公司能走多远?
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:不好
面试难度:简单
面试来源:猎头推荐
2023-04-02 发布
从圣诞树
面试了职位:并购 - 成都
感觉靠谱
面试:四川创智投资咨询有限公司面试:并购。面试体验还不错,整体难度中等,基本能通过。
面试之前会先让你填一个基本信息表,然后应该是高管来进行一个现场面试,面试的过程还是比较和谐的,会问一些专业问题以及以前的一些经理,会留一两道关于工作内容的主观题目作为作业。
3轮面试:填信息表、部门主管面试、留作业
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
2023-12-27 发布
橘橘
面试了职位:产品经理 - 成都
未通过
面试:易训教育面试:产品经理。面试感觉就是聊聊天这样,难度由浅入深,告知没通过。
有难度,但是公司感觉还可以,面试官很专业也很友善
4轮面试:电话面试、填信息表、协作同事面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:BOSS直聘
2022-10-20 发布
1598242
面试了职位:财务 - 成都
未通过
面试:易训教育面试:财务。总体来说体验还行,面试难度一般,告知没通过。
现实hr电话面试,之后就是通知部门部长面试,跟着就是经理面试
4轮面试:电话面试、部门主管面试、总监/老板面试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
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2022-11-30 发布
匿名用户
面试了职位:英语翻译 - 成都
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2 年前 发布
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感觉靠谱
面试:易训教育面试:广告客户执行。很棒的一次面试体验,整体难度中等,基本能通过。
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确定通过
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