马士基物流面试经验

首先是两轮笔试，分别针对个人的英语能力和逻辑综合能力进行了测评，时长12分钟。接着是用英语作了简短的自我介绍，回答了两个小问。然后小姐姐针对简历上的内容进行了问答环节。最后是自己的提问环节。整体下来小姐姐非常的nice,面试过程中沟通很融洽。值得一提的是进入面试前小姐姐为我介绍的公司基本情况让我觉得非常亲切，但发挥有遗憾的就是逻辑综合题没有做完。所以整体下来面试很全面，非常专业。

地址在成都高新区天府五街。一面为小组面试，一个2-3分钟的英语个人介绍与群体的讨论。讨论过程中面试官会观察你的言行举止，讨论结束后会让大家一起选出整场讨论中具有领导气质的同事。二面分为主管面试，主要针对简历提出问题并作答，会具体考验你解决问题的流程与逻辑。建议使用 SMART 结果来做回答准备。

1.先做了两套测试题，一套性格测试，一套逻辑测试； 2.hr来进行一些简单交谈沟通； 3.用人经理进行沟通，主要关注在你的语言能力，工作经验，还有就是你的匹配度因为是实习生，所以会很关注你住的地方来上班是否方便，以及你自己能否坚持实习现场就录用了，感觉面试实习生难度不是很高。

拉QQ群进行面试，就是针对简历提问，不难，感觉自己回答的可能不是面试官想听的。问你我们这个工作比较忙，没时间私人生活，你怎么办之类的。说一周回给结果，然后没信了

第一轮：笔试，英语+笔试，英语很简单，就是翻译和写信，涉及的词汇都很简单。笔试就是类似于逻辑测试那种题，时间比较紧，最好选自己会的先做。第二轮：小组面。第三轮：小组leader面，像她聊天的形式，问了一些过去的经验，对该岗位的理解等等。PE测试。

第一次去HR给台电脑30分钟内完成一套题，时间特别紧张，基本半蒙半做答完，然后给了表格填了下基本信息，回去等通知。一天后，稀里糊涂就过了，通知面试一面是部门经理面试，简单自我介绍，问了下学校信息，生活实习经历，为什么选择丹马士，职业规划等二面是总监，非常和蔼，问的问题都不难回答三面HR商议薪资和入职时间