东方财富网面试经验

base南京，大概一小时，跟牛课上同学们说的30分钟出入有点大，隔了一周，只记得一部分了 手撕是力扣的题目，跳台阶到终点的最小步数，本地敲了通过腾讯会议发给面试官看 线程安全的集合类，并发下要使用hashmap怎么解决，concurrentHashMap ，get方法加不加锁； Mybatis一二级缓存，怎么跟数据库建立连接的； GC算法，了不了解三色标记法； mysql隔离级别，默认什么级别，RR有没有解决幻读问题，如何解决的； 一张表主键id只有四个值1、3、5、7，现在使用select * from table where id>6 for update， 间隙锁锁住了哪一块区间； 类加载过程，在类路径下写了一个java.lang.String，会不会覆盖原有的String核心类，为什么有时候需要打破双亲委派； JUC有没有了解，都有哪些同步手段，（CyclicBarrier不会读，场面很尴尬）ReentrantLock和Synchronized相比有什么不同； 想要实现线程按顺序执行，用什么手段，答了Semaphore，可能不是面试官想听的，提示我notify和Condition唤醒有啥不同，应该是想用Condition实现； HashMap了解吗，为什么在长度是8的时候转红黑树； 知识点可能比较简单，但是可能会突然灵光一闪地提出一些八股没背到的东西； 反问大概多久出结果，业务是B端还是C端； 补充一个：25匹马，5个赛道，没有计时器，只知道排名，最少需要多少次能找到最快的三匹马。

第一轮是部门技术负责人面，没问什么有营养的东西，就和他讲你做过什么项目，用了哪些工具，看着也不是很懂测试的样子，十五分钟不到就面完了紧接着第二轮是部门负责人，没问什么技术相关的问题，就看了下学历，聊了点之前的工作内容一二轮通过后做了一份测试的笔试，逻辑题，写写测试用例啥的，很简单然后第三轮分管面试，十分钟，就问问学历，为啥做这行，居住地址，聊聊公司文化啥的又过了一周高管面试，貌似是ceo，和工作完全无关的聊了几个问题，五分钟就面完了

先做一套题，很简单都是基础题，第一部分是2个伦理推理题，第二部分是技术题，技术题主要有:c和c++的struct有什么区别？struct和class有什么区别？postmessage和sendmessage的区别？windowssocket的IO模型有哪几种？动态链接库有哪几种链接方式？重载，重写，重定义的区别？写出strcpy的方法实现。 做完题目后，进行一轮面试，面试问得比较简单，也都是基础题，半小时后面试官说我这轮算是通过了，好好准备第二轮技术主管的面试。然后就送走了，然后，过了几天问HR，HR说我面试没通过，原因未知。这就是这一次莫名其妙的面试过程，应该不会有比这更不靠谱的面试了吧。城市套路深！

我是应届生，在苏州有了一份工作，因为想做互联网金融，又投了这家。从苏州请假赶回来面试，整个过程30分钟不到，主要是填资料。面试估计就7.8分钟。自我介绍，说说你实习做的工作，get和post区别，jemeter参数化，修改数据库表结构用什么。没了。自我介绍时，面试官很诧异我怎么讲了一会就没了。感觉自己可以说很多的，但一面试就说不出来了。还有面试官问了问题，我都没答好，一面试就有点懵。

顺丰2022春招市场储备管理 昨天二面，一面是群面。二面持续时间15-25分钟，没有深挖项目经历，而是比较随机地询问了：我才知道这个岗位是销售，猝不及防哈哈哈，所以我按市场岗位要求回答，面试官说你这个更像后端的管理，我们这个岗位是前端的，要去拉客。要是过了这关，我继续更新。

一面 开头先扯了十分钟左右的水，之后问我技术栈，我答go语言，随后问一系列go语言的问题，之后问操作系统用户态、内核态，让我讲一下线程进程协程，段式段页式，所答被面试官说比较简单，知识没有成体系，自己还是太菜了