江苏梦嘉控股集团有限公司面试经验

首先是hr来介绍公司基本业务和情况，做自我介绍，问一些在校的问题。业务部门的组长来具体面试业务问题。一共两轮面试。

感觉不太行，面试倒是不算难，主要问一问过往的经历，以及为什么要做新媒体运营。但其实这家公司打着新媒体运营的旗号，做的是营销号业务，是上不了台面的事情，三四线城市的中老年人是他们主要的用户群体，骗他们的流量和注意力，从中投放广告，然后谋利吧。想去面试的自己掂量。

正常的面试流程。一面是技术，先是做自我介绍，到哪边面试应该都少不了。后面就是问的一些项目经验，整个过程都很轻松。

很简单，随便聊一下，随便问了些问题，也不和专业相关，当天下午就通知你什么时候来报到了。

两轮面试:人力资源部面试会问一些基本的问题，没什么要注意的；主要是第二轮面试直属领导会问一些专业上面的问题，面试不要紧张，放轻松，不要有压力。

本身是做针对欧美市场的谷歌广告投放，sem那块，感觉在目前的公司没有成长，想要去更大的平台去尝试，就投了这家，先是填信息，然后hr面试，接着就是主管。感觉hr也比较专业，对于公司的业务也比较熟悉，主管也是，虽然聊的时间没有特别特别长，但是一听就知道他对于市场动态把握的很好，专业知识也很丰富，确认了是他带我之后决定入职了，希望我能快速成长起来呀，在互联网的信息流优化行业做出自己的天地。也希望我的选择没有错呀！拜托啦！