绿地香港面试经验

两轮面试，侧重项目实际工作经验。以往工作业绩，工作重难点，及解决方案。侧重解决实际问题，注重一线工程管理经验，实际解决能力。

先是销售经理面试，主要侧重之前的工作情况。随后是hr来面试，同样问项目经验，体量以及过往的工作情况。是否接受地点分配等。

投了简历，收到HR电话，问了基础问题，之后进行了视频面试时间确定，定在第二天上午。

写面积攒rp，秋招太难了，作为本硕都是金融的小白刚回国，感觉地产的投资拓展岗好像与自己的背景相关就投递了。拿了pass卡做了笔试后直接到复试，面试地点在广州凯华中心，去了以后觉得办公地点很高大上，HR的小哥哥人也很nice，进去后先填一个表格，递交表格后被带到领导办公室。 面试的领导有点处于严肃和亲切之间，问了好多问题，但感觉我的回答没有让他满意。问到的问题有为什么学金融要来做房地产？为什么选择这个岗位？怎么评价一块土地是否值得投资？为什么选择来广州？如果让你一天工作12个小时可不可以？等等。面完就说等人力资源通知，我感觉是凉了，这也是目前唯一一个投的地产公司，当积累经验吧！

感觉靠谱。面试效率高，群面，有收获，校招。校招南京站，见面会+无领导小组讨论+一对一面试，结束后等待下一轮通知。面试官挺和蔼的，感觉不错。应该比较看中学历背景、学生干部经验、沟通能力和情商，大大方方表达就可以了。希望能顺利通过！写面经积累点人品

总共有3论面试，人事部初面，人力总监二面，项目总终面。面试过程较长，等待结果时间较长，谈薪环节薪资压得很低