中兴通讯南京研究所面试经验

面试环节比较多。关于软件开发的岗位，大公司很看重数据结构和算法，基础太重要了。 第一轮是心理测评，可以去知乎了解一下心理测评要怎么做。 第二轮是笔试，笔试考算法，共3个题目，前两题较简单，后一题较难。可以去牛客网多做写题目适应一下。 第三轮是技术面试，技术基础知识。 第四轮是技术面试，前20分钟就是项目经历以及你在项目中用过的一些技术，后40分钟面试官会出一个题目给你做。可惜我没做出来，在这轮就被淘汰了。

MTK深圳面试 --软件工程师 是联发科的深圳BASE的面试，大部门是做TV 芯片驱动的。笔试：  C语言题目为主，有填空和选择，指针考的比较多。还有连个编程大题，直接写在纸上的那种。然后中间会穿插几道简答题，关于视频技术：编码模式啊，三原色啊。总之C语言编程题比较难一面： 一面通常是主管面，会拿着你的考卷进来，边看试卷边看简历边面试。自我介绍，项目经历，然后问你笔试试卷上出现的问题。还是考察你的基础codin***平吧，对之前有没有做过TV的背景要求不高。二面： 如果一面过了，2天就能打电话通知，二面通常是大主管的副手，当时就没有面技术了，而是问一问我的学业背景，科研经历，问是不是想在深圳一直做下去。对自己未来怎么想的。那个领导很和蔼，气氛也不错。三面：是大主管面试，也不是技术面。但是会有压力面，就是故意考察你的决策能力，会通过你的叙述找到一些点深挖，就像挖掘到人性的那种。

面试难度较低，基本上是对着简历问项目。由于硕士换了专业，面试官问了下跨专业的想法。面试完有个性格测评，之后就发offer了。

 提前批一二面已通过，坐等主管面

第一轮技术面，主要是围绕简历展开。第二轮综合面试，一位技术面试官，一位经理，一位人事同时进行面试。主要聊一聊被面试者有多大可能选择面试的岗位。最后会发送两方协议。

技术面的问题还是挺多的。涉及到了各个方面，包括学术研究，项目等等。主要就是让自己说一下遇到的困难以及是如何解决的。再者就是一些测试的问题。最后有一个编程题，很简单，但是会和测试联系起来。