北京粉笔未来科技有限公司面试经验

这是我第一次在看准上吐槽！作为经历了去年无数企业秋招的老油条，从没吐槽过别的公司！应届硕士，专业对口，面试事业单位招考老师，初面笔试和二面试讲均通过，终面时面试官现场问了五个招聘常规性问题，本人每个题都详细作答了，面完之后让在会议室等结果，等了一个小时才通知让我们先离开，询问后得知没通过，理由是态度不好，没有表现出对公司的看好，这是什么理由？态度不好就不会去面了，是要求职者对你嬉皮笑脸才算态度好？面试不通过就应该尽快通知，干等一个小时问了才说，纯属浪费时间！以后考事业单位也不报你们的班。

最开始时只是某主管从某app上让去面试，也没有说明面试多长时间。结果去了基本没有任何谈话就让笔试，笔试不限时，题不少，做了两个多小时，做完之后说现场出结果，如果过了再做下一份笔试。出结果后过了，又做第二份笔试，主管说这是最后一个笔试了，题又不少，又做了两三个小时，做完之后主管又拿来一套题，告我做完这个就行了（当时心里就很呵呵）第三套题限时半个小时，都是行测。做完之后三份都出结果了，然后另一个不知道是主管还是hr的吧，让我跟他聊聊，结果就问了我考试感觉怎么样，对公司感觉怎么样，然后他稍微说了两句就不说话了，就盯着我看，然后跟我说看看卷子都错哪了吧（？？？）我象征性的看了两眼，他又不说话（？？？）后来就跟我说了几句他家强度大总加班什么的，最后就让我走了。这几本上就话费了整整一天的时间吧。并且全程没有人给你讲讲公司状况和工作内容以及职位发展，更没人提待遇。走之前第一个主管让我过几天线上复试，说会聊待遇。复试的hrm倒是看上去比较专业，但是全程不提公司待遇，只问了期望薪资，而且让马上就来试岗，说后面待遇试完岗再说，并且最后也不给提问题的时间。经历了一整天笔试又复试，到现在也不知道工资待遇多少？也不知道职位发展？仗着店大欺人吗？从最开始的笔试到复试，就感觉一直在被这家公司吊着走。而且感觉他家都不看简历，明明写了现在还在实习，还问能不能专天就到岗？太不专业了吧

石家庄客服，一下午面试5个人，录取了3个人，录取率很高。有两个hr,一个hr态度很好，另一个没问我任何专业相关问题，就说了一句挑刺的话能把人气死。因为我上一份工作做的行政主管，她看了我的简历问你写的行政制度从无到有的意思是我理解的你自己编写的自己拍板自己发布的，我说不是，是我编写，领导有一些建议我加进去这样，她又说那我认为你不应该在简历写从无到有。 你在搞笑么，看过我的简历你才让我进的面试，如果对我的简历不满大可不必让我面试，而且面试本就是双选，在面试的时候把我简历里自己认为不符合心意的地方挑出来一顿批，这是一个专业hr素养么。提出来建议我很虚心接受，但是把自己的想法强加到面试者身上，真的很无语。人员素质提现了一个公司的水平，所以不建议去粉笔。

考试有两轮，一轮是笔试，限时30分钟，你是什么科目就做什么科目的题，这个会刷一部分人。因为基本都是选择题，所以结果出来后，合格的会进入到下一轮，由HR问问题。具体的都是跟你个人和公司相关的，比如你为什么选择来这里，还有你对公司的文化理念是怎么理解的，你觉得你能不能胜任你应聘的工作，为什么等等。整个时间大概10分钟左右，面试完了以后，不会当场告诉你，最后成功了大概一周左右有邮件，没有收到邮件就是没有通过。

对于没有经验的小白，首先拉到一个群里，让你周日的时候去做粉笔APP里面的行测题要做到62分以上，就是至少超过大多数的人吧。 之前应聘的时候会有一个4天的培训，都是在网上，如果过了的话会有100块钱一天，从早到晚要完成作业，作业是线上的，有可能要word书写或者使用思维导图。 具体说就是有老师APP上面是课程，然后你负责扮演学员，通过你的说话流利程度来判断你是否适合你的岗位，总体来说还算比较严。如果你的笔记做的不好，那可能就分分钟被淘汰。这个时候其实就有一定的定级作用，关系到工资要好好表现。 对于小白进去有三个月的培训期，因为确实并没有哪一个专业就叫公考培训专业，所以他筛选的是硕士文科类的。进去以后会有很多线上的课程，他让你学了以后做笔记，监督你考核默写思维导图。这只是面试过程和前期，其实如果后面没有办法转做能讲课程的师资，迟早也会被安排到别的岗位，如果不干那就只能劝退。

来吐槽一下这次的面试，先说岗位，我应聘的是北京的新媒体运营岗位。分别经历了小组负责人面试，部门领导面试和部门经理面试，还写了一千五百多字的微信选题作业（二面后留的作业），前后一共有半个多月的时间（全程没有见到过HR）。因为之前有一些新媒体的经验，聊的还可以，领导也对我有意向。 重点来了，万万没想到，经历完一面二面作业三面之后，承诺给结果的前一天，还要做一套笔试题。30道题30分钟，而且是30道公务员考试行测计算题，对，没错，全部都是计算题，而且很有的难度（领导也承认了很有难度），然后就因为笔试没过凉凉了。小姐姐人还是很好的，就是被耽搁了半个多月的时间，内心还是不太舒服。询问了为什么不先笔试在面试，给的回答的是之前不知道公司要求必须通过笔试。 总的来说，给想应聘这个岗位的同学们提个醒吧，如果之前完全没有接触过公务员考试，就要谨慎一点了。谋事在人成事在天，虽然笔试前去自己还花时间突击了去年国考的行测题，但要是完全没学过就能做，那也就不需要这些备考机构了。就这样吧，就当是一场梦，醒了很久还是……