对点咨询面试经验

首先电话面试，在人事一面，在部门经理二面。回去做测评，测评通过预约三面，由当地分公司经理进行三面，再由区域经理4面。

面试官是个男的，给人感觉高高在上，是视频面试的几个人一起面的，然后包括自我介绍和无领导小组讨论，因为是线上所时间花的有点久超过了原来定的2分钟面试官就直接关掉了会议，让人一脸懵，而且在过程中有个同学没有按他的要求发言就说我们不要来这里当绿茶和白莲花，感觉不太尊重人😐我是在学校招聘会上投的简历因为招聘会上的姐姐特别和蔼可亲以为面试也会是轻松的氛围，结果现实很残酷。

第一个面试是电话没事，问你为何考虑猎头，只要真的想去做，只要是真的有意向，随意回答一下就好。后面会有第二轮第三轮面试。之后会再分享给大家

进来后发现面试2次到8次不等，基本集中在2.3次这样，我三次面试，都是现场面试，前两轮是连在一起的，分别进来了两个leader，都是一对一面的。聊完一个下一个进来，每个leader的面试风格都不一样，我的最后一场是群面，一般最后一场面试是体验一天然后终面的，基本上都是看你意向度的。

整个面试过程和老板聊的非常开心，创业型公司；看到每个小伙伴，都非常有激情和活力，感觉是一家年轻，有活力，有发展的公司。一批老员工，也是人资行业的老兵了，从业都是8年以上的。

我面试的是猎头顾问，当时投完简历了，很快就有人事小姐姐联系我，在电话里面有问的很仔细，最后我们加了微信，给我发了公司的资料，里面写的也很详细，最后我们约了第二天的面试。第二天过去了，路上觉得交通还挺方便的，离地铁口十分钟路程。 到了公司之后，人事小姐姐特别温柔的给我倒水喝，登记完了之后就带我去会议室面试了。刚开始先做了一份题目，都是一些基础的题目和猎头相关的，做的还算简单，和面试官聊得也挺开心，就让我等一会，然后进行第二轮面试，没想到又是一份题目，打开一看比第一份难了还多啊，再加上我又有点紧张，感觉自己写的不怎么好，我都还记得有个题目“已经和候选人沟通好了面试也通过了，就在准备离职的时候，原公司加薪挽留，作为猎头你该怎么办”，后来想想应该攻心为上，哈哈哈哈哈。 做完了题目又有一个人来和我聊了一会，这次就主要考我的专业知识了，又聊了一会就结束了面试，让我回去等通知了，我都以为要凉了，结果晚上人事小姐姐就来告诉我通过面试了，什么时候能入职，我高兴的直接从床上跳了起来。大家关于面试还有什么想问我的，都可以来问我呀。