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匿名用户
面试了职位:办公室助理 - 南通
感觉没戏
比较随意,不是太专业
看分公司部门经理的喜好,专业水平不高。偏向于文秘工作。建议着穿正规,谈吐比较流利,了解公司的背景,提前准备
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:你的工作经历是什么
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售专员 - 南通
确定通过
西蒙电气销售代表面试
1.网申,自我介绍视频,在线性格测试; 2.飞往面试地点面试,有广州/重庆/上海; 3.资料填写/行测题/群面/自我介绍/个人演讲/辩论赛; 4.三对三面试。
3轮面试:视频面试、笔试、群面/无领导小组
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:在场三人,只能有两人,要选一人离开,选谁,为什么?
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:销售专员 - 南通
感觉靠谱
面试难度不大,都是一些常见问题
首先办事处经理面试,就通过简历对之前工作进行聊天式的沟通,感觉还不错。之后是上海HR视频面试,首先自我介绍,然后了解每份工作一些具体的工作内容(最好是提前组织一下语言),然后问了几个问题:1、你对西蒙了解多少。2、在这份工作你没有多少经验和资源你想怎么做。3、你还有没有问题需要问我的。然后就结束了,也没有一些刁难的问题,人事给人整体感觉还是不错的。虽然都回答了,但是面试结束以后你会发现你能回答得更好。
2轮面试:视频面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:简单
2 年前 发布
1
饭店机械表快递员
面试了职位:销售专员 - 南通
感觉靠谱
面试:销售专员。感觉很正规,难度尚可,希望能有个结果。
销售专员。感觉很正规,难度尚可,希望能有个结果
2轮面试:电话面试、视频面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2023-03-18 发布
匿名用户
面试了职位:储备干部 - 南通
未通过
每年年初的大型社会招聘,网上投简历,4个大区各一场,分为储备干部和销售代表培训生
每年年初的大型社会招聘,网上投简历,4个大区各一场,分为储备干部和销售代表培训生,然后接到电话,需要去西门网站填资料,评测,一分钟视频,然后一个月内又电话,了解,然后安排统一一个大区去一个城市安排一天面试。 我这个岗位,招的不多,估计去6个左右,实际招1到2个,刚好,我知道的这2个左右,一个工作经验丰富,比我大5岁多,之前其他公司就是特大级别,一个内定了,有关系,其他就不确定了,这些都是后面才知道的,可惜浪费了一个多月,各方面不会比别人差,怪自己本来以为非我莫属的。可能自己还是不够优秀吧。
2轮面试:电话面试、视频面试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
56451
面试了职位:产品运营 - 南通
感觉靠谱
感觉靠谱首先,电话简
感觉靠谱首先,电话简单面试一轮。 然后,在线测试一轮。 最后,到公司后: 先填三份问卷。一份个人简历一份个人自我认识类的相关问卷再一份全英文书信报告卷 再,HR问了些通常都会问的问题,例如为何离职及上一份工作的工作内容感受
3轮面试:电话面试、笔试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2 年前 发布
明白
面试了职位:销售专员 - 南通
感觉没戏
首先电话沟通的人事小
2 年前 发布
高山投影仪热设计工程师
面试了职位:电子工程师 - 南通
未通过
面试:电子工程师。面试还好,难度大概中等水平,告知没通过。
2023-05-24 发布
匿名用户
面试了职位:渠道销售 - 南通
未通过
太不专业的人资,没有职业素养
2 年前 发布
1
小鱼zero
面试了职位:销售专员 - 南通
感觉靠谱
开始是HR电话联系,
2 年前 发布
公司对比
西蒙电气(中国)有限公司

相关推荐

匿名用户
面试了职位:电子工程师 - 南通
感觉没戏
面试:南通林洋电子有限公司电子工程师面试一般,共3轮面试
面试的是南京分公司嵌软开发,视频沟通,主要问了freertos移植的过程,遇到了哪些问题,项目的经历持续时间不长,等待结果通知。
3轮面试:视频面试、部门主管面试、协作同事面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:其他平台
2022-08-23 发布
匿名用户
面试了职位:硬件工程师 - 南通
感觉靠谱
面试:林洋能源面试还是挺容易过的
毕业后的第一家公司,当时先是人事和我联系,能感觉到人事很尊重人,后来技术的总经理面试的,也就问一些简历上的内容,毕业设计 学校里的学习情况,总的来说还是挺容易的,主要能叫来面试一般机会都挺大的,加油就行了兄弟萌~
2轮面试:HR面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售工程师 - 南通
感觉靠谱
面试:南通同方半导体有限公司一场印象很深刻的面试经历。
面试主要分为2轮,HR和用人部门,当时面我的HR相当负责,并不是一味的夸公司有多好,前景有多棒,而是跟我聊南通这个城市,及这个城市的产业和年轻人的机会。用人部门面试过程比较专业,有对办公软件的操作能力现场展示,也有对表达能力的考核(期间让我把硕士论文的内容以科普的形式向他们讲解)。
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
9220
面试了职位:连接器工程师 - 南通
确定通过
面试:富加宜电子连接器工程师面试很好,共4轮面试
人事从招聘网站上找到我,电话聊了聊,然后跟技术主管简单聊了聊技术上的问题以及
4轮面试:电话面试、填信息表、部门主管面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:其他平台
2022-07-06 发布
匿名用户
面试了职位:招聘助理 - 南通
感觉靠谱
面试:南通林洋电子有限公司来面试过了,只是没有缘分。
在招聘会上给的简历,过了一周联系了我。人事根据我的专业、兴趣与我进行了分析探讨。我觉得自己对招聘工作更感兴趣,他们也愿意接受应届生。于是就安排了面试。 进了公司后,人事安排先填写应聘表,再与我进行沟通,聊一些简单的问题,帮助我梳理思维。然后由总监面试,坦率的讲我在等考研成绩出来,未来不排除还要考公务员。 总的来说我感受的出来他们对我还是比较认可的,也有意愿培养我。最终,总监建议我等考研成绩出来再与公司联系。
2轮面试:HR面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:良率提升工程师(YE) - 上海
感觉靠谱
面试:中芯国际(SMIC)两轮面试。
两轮面试,一轮电话面试,主要是HR,主要问一些个人情况,家庭情况,跳槽原因,一轮主管面试,针对以前做过的提问!
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:销售 - 南通
未通过
面试:中德电子先经过人事部门面试,也没聊什么
2 年前 发布
15
匿名用户
面试了职位:项目专员 - 南通
确定通过
面试:万德电子关于万德工程部面试的经历
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:销售助理 - 南通
确定通过
面试:南通国芯微电子有限公司都是提问的基本销售知识。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:会计助理 - 广州
确定通过
面试:Jabil Circuit面试分为三轮。
2 年前 发布