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匿名用户
面试了职位:客服专员/助理 - 北京
感觉靠谱
客服专员面试经验分享
一般会先让你填个人信息表,然后就是人资先面试一次,大概就是介绍公司大致情况,后面会有该岗位的部门leadr来进行一些详细的面试,会涉及工作内容以及会谈到一些违纪问题的处理方式方法,全程不能慌乱;根据你面试的情况,会由更高一级领导来面试,保持平常心就可以了。
2轮面试:填信息表、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
看准72412
面试了职位:产品经理 - 北京
暂无结果
产品经理面试很好,共2轮面试
面试整体分3轮~一次完成~由于我住的比较远~一天完成感觉很开心~ 1,HR小姐姐先沟通的~聊了大约40分钟,从项目到职业规划都聊了一下,不得不说HR小姐姐是我面试遇到的HR中比较专业的~懂公司的业务~人也很好~很NICE~(就是后来没在搭理我了~哈哈哈哈)2,产品总监面~大约交流了20分钟,看了作品~问了一些更专业的业务知识点~很专业~也很干练~3,貌似也是产品总监~没人帮我介绍~交流了一下对于项目未来的发展方向~然后问了一下入职时间~最后说帮我确定级别后和我联系~但是已经过了一周了~也没和我联系~我中间沟通了一下~也没给我回复~因为这边比较符合我的未来个人规划~也是擅长的领域~还是很想加入的~本来打算确认后搬过去~哈哈哈哈~一切随缘吧~公司整体感觉还是很好的~起码领导层感觉真的是肚子里有东西的~希望别的小伙伴~顺利入职~
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 北京
感觉靠谱
【测试工程师】面试分享
由于本人在职,请假困难,所以经协商采用了视频的形式面试。流程:面试两轮,第一HR,第二业务部门。整体感受来讲,公司文化还是比较不错的,简单没有等级及官僚主义,凝聚力比较强;该岗位更考察业务背景及快速梳理业务发现问题的能力
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售经理 - 北京
感觉靠谱
分公司面试分享。。。。。
分公司一般有两面,先是HR,沟通智邦企业文化,介绍待遇福利,销售绩效提成制度(这个公司这块特别复杂),然后是之前的工作经历,喜欢类似经验销售模式,软件TO B ,但是不喜欢和他们真的同一个行业的,,,第2面,是总公司那边视频面试,具体是谁这个说不准了,就是具体考核你为什么做销售,还是会问道以前的销售经历这些,还有对于以后规划,销售能力(这个不同考官不同方式去了解吧)上面说了这么多,总公司我不知道,总之还是建议分公司的销售不要去,不要问我为什么,很多事情只是表面。如果是实施可以考虑,比较稳定。销售就算了
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
rosie
面试了职位:销售助理 - 北京
未通过
销售助理面试一般,共1轮面试
首先面试官人挺好的问题也挺专业但是她说每天都要加班到七点半我这面是接受不了就结束面试了
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2023-11-13 发布
匿名用户
面试了职位:培训师 - 北京
感觉没戏
2轮面试。
2轮面试,1轮人力1轮总经理. 人力小姐姐很nice,工作很细致,第一天电话聊了很久约了第二天面试,面试聊的很愉快。总经理面试的时候就有点尴尬了。 第一感觉应该是今天的面试无果了。还是叙述下过程:由前台领到总办公室,疫情戴口罩看不到表情,总不打招呼,没起身,没让坐,从人力手里接过简历就非常公式化的问问题了,搞得有点无所适从1.你的优劣势?2怎么样快速的学习公司的产品知识……总之就是网上大家阐述的最基本的人力维度问题,没有谈业务问题。
3轮面试:HR面试、总监/老板面试、电话面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:行政主管 - 北京
未通过
面试:行政主管。给人感觉很亲切,确实有一点难度,没通过。
2022-09-29 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 北京
感觉靠谱
【测试工程师】面经分享
2 年前 发布
用户275000
面试了职位:C# - 北京
未通过
面试:C#。面试体验平平,难度是有的,未能通过。
2023-09-05 发布
匿名用户
面试了职位:产品经理 - 北京
感觉靠谱
Erp产品经理面试经
2 年前 发布
公司对比
北京智邦国际软件技术有限公司

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面试感受:一般
面试难度:有难度
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确定通过
面试:北京金贵创新科技开发有限公司面试:IT技术支持。面试体验平平,题目稍有难度,告知通过了。
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1轮面试:视频面试
面试感受:一般
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