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林和
面试了职位:Java - 北京
感觉没戏
面试:Java。总体面试感觉不错,整体难度中等,应该是没过。
笔试是线上北森测评,有专业题和行测题目,专业题比较多,有C语言、Java、计组、计网、数据结构、操作系统、数据库软件工程导论,考查比较全面。面试有初面和二面,初面是2分钟自我介绍和HR还有技术面,初面问的都是简历上面的的项目,还有用到的技术,二面是纯技术面,有难度,感觉没戏。
4轮面试:视频面试、笔试、填信息表、HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2023-03-29 发布
看准82042
面试了职位:银行 - 北京
确定通过
银行面试很好,共2轮面试
一面视频面试很简单,自我介绍。二面线下面试,结构化面试但是群面,各个银行领导来进行面试,总体不难面试流程如下一)抽签分组经过抽签,将所有考生分为若干小组,并决定每个小组的答题顺序。每个小组三个人(若考生总人数无法被三整除,则允许出现四人一组的情况),在各自的小组内,考生的序号被分为A、B、C三种(如四人一组则为A、B、C、D)。(二)备考每个小组按照顺序备考,备考室内提供题本和草稿纸,备考时间为15分钟,题量为3道题。备考时间剩余3分钟时,工作人员会对考生进行提醒;备考时不允许在题本上做任何标记;每个小组的所有成员一起备考,不允许考生互相讨论。备考时间结束后,考官会收回题本,草稿纸可以带入考场。(三)答题宣读完引导语后,考官会示意考生开始答题,考官一般不再干预整个面试环节,具体过程由考生自主进行。另外,一些地方在考场内会再次提供题本、草稿纸和笔,为考生提供答题参考和记录工具。
2轮面试:视频面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
足足
面试了职位:Node.js - 北京
感觉靠谱
面试:Node.js。整体感觉有点打折扣,面试内容挺简单,应会有好结果。
感觉还不错,一面 笔试三个半小时,两大部分,客观题与大作文。客观题分为言语理解、逻辑推理、数字运算、资料分析(这几项与国考类似但难度低于国考)、金融基础知识、英语阅读理解、金融英语以及少量保。20年3月面试,由于疫情原因网上面试,一共有4.5个面试官,自我介绍是必须的,然后就是问了一下简历上写的项目经验,实习经历,未来规划等问题,虽然是技术岗,但是没问什么专业问题,因为我不是襄阳人,还问了我是否愿意来襄阳工作。面试完后过了几天让我去实习,但还是因为疫情管控放弃了。1轮面试:视频面试
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
2023-03-28 发布
2010
面试了职位:市场推广 - 北京
确定通过
市场推广面试一般,共3轮面试
一面 笔试三个半小时,两大部分,客观题与大作文。客观题分为言语理解、逻辑推理、数字运算、资料分析(这几项与国考类似但难度低于国考)、金融基础知识、英语阅读理解、金融英语以及少量保险法,去年的难度不大,各位可以以国考+金融基础知识+英语六级的标准突击一下。客观题两个小时。印象中还有一个性格测试问卷,那个无所谓,快速答完即可。自我介绍 ,实习经历
3轮面试:电话面试、视频面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
8337
面试了职位:销售 - 北京
感觉靠谱
一面展业,什么叫展业
一面 展业,什么叫展业那?就是发展业务。财产保险叫财险。展业岗,不做业务做什么那?我们不是出题人,谁会知道你的笔试题那。我觉得你在这里,得不到你想要的内容。祝您好运顺利通过!
3轮面试:填信息表、笔试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:其他平台
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:信息技术岗 - 北京
感觉没戏
人保财险贵州省公司信息技术岗初面
首先想吐槽一点,就是现在都是线上面试,只有贵州人保财险还要线下面试,特意从外地赶过来,就当贵州旅游了,吃了不少贵州特产咳咳短信通知说是要准备一份简历,我以为是1对1的面试,然后结果面试的过程有点出乎我的意料,首先是10个人一组的群面,面试官给出一个观点,然后正方反方(正方5人反方5人)围绕这个观点进行阐述,技术专业性问题没有涉及。 因为自己投的是信息技术岗,本以为会问很多专业性的问题,什么编程语言之类的,数据库方面的,在这方面我不虚的,结果一个都没问。总共每个人的时间大概是一分半,包括自我介绍,加上观点阐述。我自我介绍完之后时间就到了,根本没有阐述观点,感觉凉了。其实我已经想好了怎么阐述这个观点,但是由于时间问题,自我介绍刚刚讲完,就听到叮的一声时间到了。整场10个人里面只有我没有阐述观点,其他人基本上都多多少少说了点,有可能没有阐述的那么完全。所以如果大家一定要注意时间,据说面试通过后还会通知笔试,我感觉我自己这边的基本是凉了,PICC886有缘无分呐。 PS.补充一点,在电话咨询中说是要穿正装,实际在现场有很多应聘者没有穿正装,正装与没有穿正装的比例大概是1:1。PSS.建议大家带张纸,在阐述观点的准备时间可以用笔记一下待会儿想说的点,我没有带纸,但是带了笔,所以全在脑子里想的,哎。PSSS.虽然自己是应届生,但是面试的10个人里面有一半都是往届生,有工作经历的。总结~整个初面的经历大概就酱紫~希望对大家有所帮助~我去吃贵州丝娃娃了明天打道回府~
4轮面试:视频面试、群面/无领导小组、笔试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:简单
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:风控 - 北京
未通过
面试:风控。比较糟糕的面试,面试内容挺简单,有了面试不通过的结果。
2023-01-06 发布
0597
面试了职位:税务 - 北京
感觉靠谱
税务面试很好,共5轮面试
2 年前 发布
别墅区加湿器游戏制作人
面试了职位:实习生 - 北京
感觉靠谱
面试:实习生。感觉挺亲切的,整体难度不算高,应该是通过了。
2023-03-07 发布
匿名用户
面试了职位:业务管理岗 - 北京
感觉没戏
面试体验最差的一家,奉劝应届生好好考虑是否非要到保险业
2 年前 发布
公司对比
中国人保财险

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1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
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2023-09-25 发布
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面试了职位:成本会计 - 北京
感觉没戏
面试:中国人寿保险面试:成本会计。总体来说体验还行,确实有一点难度,感觉没戏。
不算成本会计吧,数据分析。几年前的面试,面试过程就是就你简历上的进行提问。会暗示能否接受销售任务。
4轮面试:笔试、协作同事面试、部门主管面试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
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tl:11.7 投递简历-11.13收到留学生信息反馈邮件-11.15收到线下考试短信- 11.17线下考试-11.18 一面-11.22 挂主要内容:简历面+给本来自考公大省女生的建议具体问题简单举例如下:有关笔试难度:你海外留学过了觉得英语难吗?笔试都做完了吗?你都考过 cfa frm 了觉得投资部分难吗?有关学历:你本科就在海外读了,那你高中是哪儿的?高考了吗?高考成绩是多少?一本线上具体多少分?有关实习、公司行业了解:这个票你们竟然认为是地产票吗?你对保险资管的了解程度?有关工作地点:你没去北京实习过、上过学你怎么想去北京呢?反问环节:你们对应届生研究员的期待是怎么样的?(面试官回答:需要短期内实现卖方视角到买方视角的转变)给我的建议:投研是个压力大,要靠努力和勤奋的工作,不像销售一样依靠人脉就可以的,还是要看你给投资经理推的票,应届生进来后如果你的模拟盘不行也是没法通过考核的,我们的投资经理都是 2013-15 年招进来的应届生里培养起来的,学历都很优秀,你也看了面试名单,来面试的同学学历都很优秀,我们去北京面的同学学历会更优秀。很多女生一开始觉得自己很爱这个岗位,但是后来觉得去考公,去央企总部或者去四大行总行都是很好的选择,更想追求安稳生活。如果你是一个男生我就不会说这些话了,女生还是要慎重考虑一下要不要当研究员。建议完反问:你们投研团队男女比例是多少?答复:至于投研团队的性别比例,这个还没有引起我统计的兴趣,差不多一半一半吧 6:4 开。
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挺好的
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面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
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确定通过
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管理及技术岗,说是需要轮岗,一下午完成了无领导群面,先无领导,然后有一些情景和简历问题,第二轮是分组的面试,问一些简历问题还有一些开放性问题,可能关于时事,还不知道要不要去
3轮面试:笔试、群面/无领导小组、HR面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
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看准10986
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一面 比较难,部门领导面试时间一个半小时,主要关注实习经历与个人素质HRD面试,主要关注个人素质,建议多准备在校经历以及相关心得与提升
6轮面试:笔试、电话面试、部门主管面试、总监/老板面试、HR面试、其他
面试感受:很好
面试难度:有难度
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