杜邦中国集团有限公司面试经验

面试的北京local实习生，因为疫情期间选择了视频面试，但是这个公司很显然不尊重人(让面试者露脸，hr和另外一个leader不露脸，把镜头向别的地方放)。一个实习生反复问人家年龄。还有面试的时候就是问了了一句几点几点上班下班，那个leader很明显就给了臭脸:你问这个什么意思?(这难道是禁忌问题？有什么见不得人的？)双向选择下我也不会选择这家公司。

一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到课题过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

结论：杜邦网上口碑明明那么好，但是这次面试真的非常让人难受，主面试官有点傲慢。在软件上投的简历，几天后HR电话面试，都是通用问题，这里HR还是挺好的。面试当天，主面试官迟到约20 min，然后直接叫错名字。面试中除主面试官还有其下属，主面试官应该是对我不满意，所以说话挺内涵的，多处语意含贬义，一说类似的话下属面试官就笑，挺尴尬的。主面试官不满意之后就更紧张，本来能回答的问题也失忆了。面试完特别难过，主面试官说的很多话表面听着貌似正常，但是很容易明白其中的贬低之意。面试完真的很怀疑人生了。现在回忆起来才觉得主面试官真的很有问题，面试都这么“不客气”，说实话对杜邦的观感也有下降。

就聊了个一下都做过什么，擅长什么。面试官是个senior scientist很和蔼，一直微笑。然后介绍了一下他是做什么。

第一轮电话面试半小时，第二轮视频面试一小时，第三轮是去公司面对面面试的，半小时。前两轮面试结果有电话通知和邮件通知，最后一轮没通过就不通知了…虽然是面试不通过不通知很正常，但是面完之后有承诺会通知结果，最后却没有，让人觉得有点不开心。其他感觉挺好的，因为是外企，所以对英语听说有要求，会用英语提问和回答等等，答不上来也不会为难你…

主要有HR主管，部门主管和厂长面试，整体过程问一些过去经历和之后的个人发展，因为杜邦这边只做社招，或者内部推荐职位，所以机会还是蛮难得。