三星电子面试经验

参加的春招 base深圳，先是统一的笔试，线下的，几十个人在一间教室。挺难的，主要是一些逻辑题、图形题、数据题之类的笔试后半个多月收到第一轮面试，HR面。小组群面，人数不固定，看时间安排。有的八九个人，有的三四个人。内容是提出最喜欢的品牌，分析为什么。然后选两个组员的品牌进行跨界营销，有哪些想法。 再过一周收到二面，业务面。因为是线下销售管理，要到线下店去调研，分析问题，和提升销售的方案，做了一个ppt，现场作报告，十分钟左右。最后三面到广州，领导面，对面一群领导，面我一个，一些过往经历、性格、生活、家庭，领导很随意，想到哪问哪。最后通过了。

到了公司，要把所有带存储功能的东西留下，然后手机的摄像头都贴起来，有人把你带上去，环境不错。我第一面是技术面，首先是英文自我介绍，问了我C++，数据库，数据结构，整个过程大概二十多分钟，面试结束后hr小姐姐很快就通知我通过技术面，然后让我做一个测试

(2) 介绍一个自己的项目 问了下模型的数据量

部长和HR面的主要是问了简历内容然后问在三星怎么做好直播20分钟面完了，然后就过了，后面就是HR跟我沟通薪资了

面试招聘岗位，两轮面试+笔试一面：视频面试，主要聊以往工作经历，比较看重态度二面：现场面试，更加深入，不限于工作经历，也会探讨目前人力资源的基本发展情况，三星的的发展概况笔试：通用能力的测试，时间1.5h左右，主要是语言逻辑和数字推理

开始面了策划部门，那边老板不要我。后来有个前辈，推荐我面了市场企划。问了我关于如何把一般水卖给他（设想这是三星新品该如何做推广）。当时脑袋还是蒙的，说了一些广告里面的那些词。最后还是面试通过。虽然有笔试，但是我感觉只是过个场。