罗氏制药面试经验

哎呀，不知道写点啥，只是想看看别人的经验～ 才一面而已，谈不上有什么经验，只是认为面试者需要认真对待每一次的面试，耐心的回答问题，尽量让别人多了解自己一点以及是否与所应聘职位想匹配。配合好别人的工作，同时也为自己赢得机会。加油吧！（应聘职位数据库里木有，随便选了一个）

一面是项目经理问专业问题，二面就直接进入h r

共三轮，各个同事不一样，问题涉及性格、接受出差与否、专业知识，索性我的LM没有特别考英语，但是这公司实际工作中英语还是蛮重要的，所以进来以后还是要补课的（画重点），现在已经进来了，感觉大家都很棒，试用期堪忧，总之是一个很优秀的公司。

一面自我介绍，把你之前和这次工作相关的经历着重说出来，我面的肿瘤，主要考察的是大客户管理和患者管理的能力，所以这方面一定要注重。面了个多小时，很会扣细节，也会给你挖坑，所以面试的时候一定要逻辑思维清晰，不要掉坑里。二面大区总监，和一面差不多，大局观问你的多一些，也会给你一下压力，看你怎么回复。

第一轮HR面，HR人很nice，并不关注专业知识背景，主要看重动机以及英文水平。

猎头联系了一个罗氏的岗位，是财务分析的外包，我在面试的时候，一个女领导问我自己的规划是什么，还不断的质疑我跳槽频繁，请问你们如果觉得跳槽频繁就别找我呀，我身为CPA还要做外包工。内部外包工肯定待遇很差，要做二等公民的，一切都是最好的安排。去不了也是幸运吧。就想问你们这边的人到底有多大的领导能力，为什么美资公司发展快，因为紧跟时代，这种思维僵化的，也只能随波逐流在家带带孩子了吧。