elego面试经验

一面：HR询问的很仔细也很专业，问题大致是为什么选择这个行业，以及上一份工作的经历/业绩/客户成交过程二面：部门领导面，首先是英文自我介绍以及英文对话，然后是问了些简历上的东西。

一共三轮面试 进去前台看到一本厚厚的面试登记记录，心里有点慌，这个公司这么多面试的嘛，首先填表，表格很有创新，问了几个问题，一轮HR面试 聊的还不错，二轮采购主管面试，也算顺利吧 三轮是经理，也随便聊了一下，最后说没有通过，选择了一位更有电子烟经验的。总体上还行。只是公司面试的人太多着实让我有点惊讶。

虽然面试前也在这里看到一些负面的评价，但自己的感受才应该是最真实的，所以我还是去了。公司环境很好，前台也很热情，每个环节我都感受的到他们是有用心在做的，包括填写的表格，也是有花精力的。面试的过程确实问的很详细，但作为一个应聘者我能理解。每一个人的加入都会给公司带来不一样的东西，充分沟通，包括一些和岗位无关的问题，也可以看出一个人的性格、喜好，是否符合他们团队的氛围，一个好的团队氛围对于公司和员工，都是非常重要的。 整个过程和用人部门还有HR都沟通的挺顺畅，也主动给我介绍了公司的情况。总结：朝气蓬勃、开放、热情、上进、以诚相待，我的面试感受，仅供参考。

本来面的很好吧前面，结果到了运营经理出来面试到时候，说需要的需求，HR和运营经理招人提需求不看简历么？不做沟通么？这个真的很混乱，白耽误一下午的时间

很好

面试地点比较偏僻，从住的地方来花了大概两小时，可能是物流部门和仓库在一起的原因，这都不重要，最关键是面试内容让我觉得不太好。面试前要填表格，两张，一张详细信息，也太过详细了，所有隐私内容包括家庭情况，连父母年龄也要？另外一张就是一些面试初试会问的常规问题，但是有必要问是否有面试其他公司吗？这个点的意义何在？ 填表半小时，面试二十分钟。面试官谈了5分钟我就感觉她不太重视，经常冷场，全程问我是否接受加班，言语中表明基本每天8点后下班，然鹅不提是否有加班费；另外就是问我之前的公司的情况，再就是一些隐私问题，是否有男朋友之类的。可能因为是应届生，之前实习也不是这方面的内容，经验还是不足，面试经历不多，但是这次真的是最让人不愉快的一次。