龙湖地产面试经验

这是第一轮面试。面试官由hr与财务主管构成。面试官迟到了10分钟。除了自我介绍以外，一共问了如下五个问题。 第一个问题：你之前工作中遇到过哪些困难，你是怎么解决的？ 第二个问题：你之前工作中做出有哪些成就感的事情？ 第三个问题：你之前工作中遇到哪些有压力的事情，你是如何解决的？ 第四个问题：你之前工作中遇到哪些令人高兴的事情？ 第五个问题：你现在工作中有哪些令人遗憾的事情，你是怎么相对的？我不知道一个财务社招面试，没有问到任何与财务有关的问题，却反复问上面这些问题到底有何意义？问题一三五之间有本质区别嘛？问题二四之间有本质区别嘛？面试已结束2周，未通知结果，应该是无希望了。

一面 龙湖仕习生空间服务，只有一面，2V1。

普通结构面，HR效率很高，投递简历后没多久就联系了，安排第二天面试。疫情期间都是远程面试，两位面试官很客气有礼，会好好自我介绍。一开始就是普通自我介绍，挖掘简历经验，很常规的结构面，也没有压力。 后面大概问了几个问题，比如校园实践经验里有没有和其他人发生意见冲突，是怎么解决的；自己遇到过最大的挑战是什么；还问了喜欢看什么书，有什么兴趣爱好，喜不喜欢运动之类的，只是我个人完全没怎么准备，岗位也不是最想去的，加上没有对口的实习经验，也都是随口在回答，所以肯定是挂啦。但是龙湖的HR给我的印象也蛮好的，面试前也简单了解了他们的企业文化，总得来说应该是更喜欢踏实肯干的面试者，不喜欢吹得天花乱坠的。

面试时间20分钟左右，2v1，面试官很nice。1. 2-3 分钟自我介绍2.围绕简历开始问问题，我有一段和房地产相关的实习，我就在自我介绍的时候稍微提到了一下，面试官在我自我介绍结束后就问了我这个问题。3. 一般结构化面试问题：遇到过最让你有挫败感/成就感的事情是什么4.向面试官提问题（这里我提得问题很奇葩。。。没有准备好问题，还好最后还是过了）过了初面还是复试，不知道有几轮

一、自我介绍；  二、面试官提问：  1.你最骄傲的一段经历； 2.过程中是否存在冲突如何解决？ 3.有什么创新点？ 4.最近读的一本书和掌握的技能，什么时候？ 5.职业规划是什么？挑战在哪里？ 三、自己有什么问题【这一部分我没提问，应该是个很大的bug】。

一轮面试hr面正常问